Nhân Viên Quản Lý Hợp Đồng (Kiến Trúc - Xây Dựng)

Lập Dự toán cho các Dự án/Công trình nhà phố, biệt thự

Quản lý đơn giá và tổng giá trị liên quan đến dự toán các công trình và dự án của công ty.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để kiểm tra, xác nhận các công tác phát sinh trong giai đoạn thi công.
Lập dự toán cho các dự án công trình (tất cả các hạng mục trong bản vẽ và hạng mục phát sinh), cập nhật, điều chỉnh khối lượng các hạng mục phát sinh vào hồ sơ dự toán.
Tìm kiếm đối tác, nhà cung cấp trong phạm vi liên quan đến công việc.
Tham mưu, kiểm tra và có ý kiến về khối lượng, chất lượng đối với Chủ đầu tư và với các Nhà cung cấp/Nhà thầu tham gia dự án.

Quản lý việc thực hiện các Hợp đồng thi công xây dựng

Phối hợp với các Phòng/Ban chức năng tìm kiếm, thương thảo Hợp đồng với Nhà thầu/Tổ đội theo khung giá và điều khoản Hợp đồng Công ty quy định, trình Ban lãnh đạo quyết định.
Quản lý việc thực hiện các Hợp đồng thi công xây dựng của các tổ đội, nhà thầu phụ, nhà cung cấp... đã ký với Công ty để thi công công trình.
Kiểm tra hồ sơ, khối lượng thanh toán nhân công của các tổ đội thi công đối với các hạng mục.
Tổng hợp, báo cáo lũy kế giá trị thanh toán và khối lượng vật tư đã nhập về công trường của các nhà thầu và nhà cung cấp vật tư.
Kiểm tra hồ sơ thanh toán, hồ sơ quyết toán theo từng giai đoạn của các nhà thầu thi công và các nhà cung cấp vật tư, thiết bị.
Thực hiện hồ sơ tạm ứng, thanh toán theo giai đoạn và hồ sơ thanh quyết toán công trình.

Công việc khác:

Các nhiệm vụ khác được phân công phù hợp với chức năng, nhiệm vụ theo vị trí công việc được giao.
Thời gian làm việc: Giờ hành chính từ T2 đến T6: 08h30 đến 17h30 (Riêng T7 từ 08h30 đến 12h00).
Địa chỉ làm việc: 159 Đường số 5, Khu Phố 2, Phường An Khánh, TP. Thủ Đức, TP.HCM (Số 03 Đường Trần Não)

Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương mảng nhà phố, biệt thự
Trình độ: Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan
Độ tuổi: 28- 34

Lương: 14- 15tr + Hoa hồng. Thu nhập từ 15- 25 triệu
Cung cấp thiết bị làm việc
Chế độ thưởng hoàn thành KPI, thưởng đột xuất, thưởng tháng, quý, lễ, tết
Nghỉ các ngày lễ, Tết theo quy định, 12 ngày nghỉ phép năm
Làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Du lịch, team building hàng năm
Tăng lương định kỳ 1 lần/ năm (tỷ lệ tới 20%), tăng lương đột xuất khi đạt thành tích xuất sắc.
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật.
Chế độ khác bao gồm: Sinh nhật nhân viên, kết hôn, sinh con, trung thu, noel...
Lương tháng 13

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-31 22:45:04