Nhân Viên Quản Trị Văn Phòng

- Các công việc theo yêu cầu của quản lý.
- Thực hiện thẩm định các quy trình, quy định của phòng ban trước khi trình Ban TGĐ ký duyệt ban hành
- Thực hiện rà soát, nhận diện rủi ro và giám sát các hoạt động nhắm hoàn thiện, quy chuẩn hóa nội quy, quy định, quy trình, chính sách, hệ thống kiểm soát của Công ty để đảm bảo quy trình tuân thủ pháp luật, hoạt động hiệu quả và phù hợp với thực tiễn.
- Thống kê, mã hóa, cập nhật và lưu trữ hệ thống văn bản quy trình đang áp dụng tại công ty.
- Phối hợp với các Phòng, ban/ bên liên quan đề xuất khuyến nghị cải tiến quy trình, phát triển tài liệu để giải quyết các vấn đề/ rủi ro một cách nhanh chóng
- Biên soạn, sửa đổi mẫu biểu phát sinh theo nhu cầu cải tiến của hệ thống. Triển khai ban hành các mẫu biểu xuống các bộ phận chức năng

- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương hoặc có kinh nghiệm làm ở vị trí: Kiểm soát nội bộ, thanh kiểm tra ISO, Quản trị rủi ro, Xây dựng quy trình nội bộ.
- Kỹ năng trình bày, soạn thảo Báo cáo và văn bản
- Kỹ năng phân tích và xây dựng quy trình
- Kỹ năng giao tiếp và tổ chức
- Có hiểu biết và kiến thức về văn bản pháp luật, ISO 31000/ ISO 9001, hệ thống kiểm soát nội bộ, quản trị rủi ro trong doanh nghiệp.
- Tư duy phản biện.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề

Đến với Thái Sơn, ngoài thu nhập, Chúng tôi cam kết các giá trị của Bạn tạo ra sẽ được công nhận bằng việc không ngừng tạo ra các giá trị gia tăng cho nhân sự cụ thể như:
- Môi trường làm việc CHUYÊN NGHIỆP, NĂNG ĐỘNG, THÂN THIỆN, HÒA ĐỒNG;
- Chế độ đãi ngộ tốt để nhân sự gắn bó lâu dài;
- Đào tạo và định kỳ nâng cao trình độ nghiệp vụ, kỷ năng, kiến thức và thái độ làm việc cho nhân sự;
- Tạo cơ hội thăng tiến cho mọi người;
- Chia sẻ tất cả những kinh nghiệm làm việc quý báu để cùng nhau học hỏi và phát triển nghề nghiệp;
Cam kết tuân thủ đầy đủ các chế độ theo quy định Luật Lao Động: bảo hiểm, phúc lợi, thưởng lễ, Tết, tiệc tùng, kỷ niệm, sinh nhật nhân viên, nghĩ dưỡng hàng năm .v.v.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-30 08:15:15