Nhân Viên Quay Chụp/ Cameraman

Thực hiện chụp ảnh, quay video quảng bá thương hiệu và các sản phẩm của Công ty.
Chịu trách nhiệm quay video (cân bằng tiếng, hình ảnh, âm thanh...) để phục vụ cho các chiến dịch PR Marketing theo yêu cầu của công ty.
Quản lý và lưu trữ thiết bị quay, dựng
Hỗ trợ setup thiết bị quay chụp, âm thanh, ánh sáng cho các buổi livestream.
Phối hợp với các thành viên khác trong team Marketing lên kế hoạch, ý tưởng, kịch bản cho các buổi chụp hình, quay video.
Nhận kịch bản sẵn có, xây dựng các ý tưởng cảnh quay và setup cảnh quay.
Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Chịu được áp lực công việc
Có Tinh thần học hỏi, gắng bó lâu dài, làm việc tuân thủ theo quy trình.
Có kiến thức về Color Balance, Color Grading...
Am hiểu về kỹ thuật setup góc máy, ánh sáng, âm thanh, am hiểu về các thiết bị quay phim.
Thành thạo các phần mềm thiết kế như Photoshop, Illustrator, Adobe Premiere, Capcut là 1 điểm cộng
Giao tiếp tốt, thái độ hòa nhã và có khả năng làm việc nhóm
Thường xuyên cập nhật và triển khai các ứng dụng công nghệ mới trong ngành để tối đa hóa hiệu quả.
Kinh nghiệm: 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chụp ảnh, quay phim. Ưu tiên từng làm việc trong lĩnh vực thời trang, làm đẹp
Khả năng bắt trend, tư duy sáng tạo tốt, yêu thích những điều mới lạ.
Có tư duy về quay dựng beauty, logic về hình ảnh, có kỹ năng lấy góc máy, ánh sáng, bố cục

Thời gian làm việc: linh hoạt 9h- 17h30 thứ 2 đến sáng t7 (nghỉ chiều t7 và cn)
Mức thu nhập: 9 triệu- 13 triệu đồng/tháng
Xét tăng lương định kỳ 2 lần/năm
Chế độ trà chiều: 60.000/tháng (quy đổi bằng đồ uống vào ngày trùng trong tháng);
Chế độ ăn nhẹ trong tháng: 150.000/tháng (quy đổi bằng đồ ăn nhẹ tại văn phòng);
Các chính sách (BHXH, BHYT, BHTN), các chế độ phúc lợi: theo quy định của Công ty. BHXH, BHYT, BHTN đóng sau thời gian thử việc
Chế độ thưởng lễ tết: Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, 2/9, 30/4 1/5,...;
Chế độ nghỉ ngày đèn đỏ: 90 phút/ tháng;
Chế độ học tập: nhân sự được tham gia các khóa học đào tạo về chuyên môn – kỹ năng trong công việc và ngành nghề do công ty tổ chức. Hoặc nhân sự hoàn toàn có thể đề xuất các khóa học phục vụ cho công việc của bản thân, phòng ban và ngành nghề.
Chế độ phụ cấp sinh nhật: 200.000 đồng (chi trả trong tháng sinh nhật);
Nghỉ phép: 12 ngày/1 năm + các ngày lễ khác theo quy định của luật lao động.
Phụ cấp ăn trưa: 30.000/ngày (phụ cấp ăn tối nếu cần tăng ca)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-14 20:00:03