Nhân viên quy trình (Làm việc tại Đức Hòa, Long An cũ)

CÔNG TY CỔ PHẦN NAFOODS GROUP
Mức lương
8 - 12 triệu
Địa điểm làm việc
Long An
Kinh nghiệm yêu cầu
1 - 2 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

- Tổng hợp các đề xuất sửa chữa, nâng cấp cơ sở hạ tầng của bộ phận; thông tin đầu tư, tạo mã/ đề xuất tạo mã
- Tổng hợp kế hoạch hoạt động của phòng
- Tuân thủ: PCCC, môi trường, ATLĐ, hệ thống quản lý ATTP, 5S, quy chế, nội quy, quy trình…
- Tham gia xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo của bộ phận. Tham gia các chương trình đào tạo liên phòng ban trong đơn vị và các chương trình đào tạo triển khai từ tập đoàn. Lập danh sách và đề xuất tuyển dụng nhân sự phòng.
- Tham gia đề xuất xây mới / Cải tiến các SOP, mô tả công việc, hướng dẫn công việc của phòng
- Xây dựng SOP, hệ thống chức năng nhiệm vụ, mô tả công việc, hướng dẫn công việc
- Kiểm soát thông tin và theo dõi tiến độ các đơn hàng
- Lưu trữ hồ sơ, tài liệu của bộ phận
- Các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên

Yêu cầu công việc

Năng lực chuyên môn:
- Tham gia triển khai các chương trình đào tạo nội bộ.
- Xây dựng, chuẩn hóa và quản lý các tài liệu nội bộ: chức năng nhiệm vụ, mô tả công việc, hướng dẫn công việc, biểu mẫu và SOP.
- Tổng hợp, phân tích và báo cáo dữ liệu phục vụ quản lý bộ phận.
- Lập kế hoạch AOP và FC chính xác, theo dõi và cập nhật số liệu kịp thời.
Năng lực quản lý:
- Quản lý và phối hợp các quy trình, tài liệu và hướng dẫn công việc trong bộ phận.
- Giám sát việc triển khai chương trình đào tạo, đảm bảo nhân sự thực hiện đúng quy trình và đạt hiệu quả.
- Hỗ trợ lãnh đạo trong việc ra quyết định dựa trên số liệu, báo cáo và đánh giá hiệu quả công việc.
Năng lực chiến lược:
- Đề xuất cải tiến quy trình, biểu mẫu và SOP nhằm nâng cao hiệu quả, chuẩn hóa hoạt động và giảm rủi ro.
- Hỗ trợ lập kế hoạch dài hạn AOP và FC, đảm bảo phù hợp chiến lược chung của bộ phận và nhà máy.
- Phân tích dữ liệu và báo cáo để dự đoán nhu cầu, rủi ro và cơ hội cải tiến trong bộ phận.
Năng lực lãnh đạo:
- Đưa ra quyết định trong công việc
- Làm chủ công việc & đạt hiệu suất
- Định hướng và thúc đẩy hiệu suất
- Hợp tác & tạo ảnh hưởng
Kinh ngiệm:
- Kiến thức về quy trình sản xuất chế biến rau quả nông sản
- Kiến thức về tiêu chuẩn an toàn thực phẩm
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong nhà máy sản xuất thực phẩm
Thái độ/phẩm chất:
- Trung thực, nhiệt tình
- Chủ động sáng tạo
- Hợp tác

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-17 12:45:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
10/04/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
1 - 2 Năm
Trình độ yêu cầu
Cao đẳng
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Kế toán - Kiểm toán
Khu vực
Long An
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Nhân viên quy trình (Làm việc tại Đức Hòa, Long An cũ) - Mã tin đăng: 5573712. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN NAFOODS GROUP

Quy mô: 50 - 100
Trụ sở: Số 47 Nguyễn Cảnh Hoan, Phường Quán Bàu, TP Vinh - Nghệ An

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây