Nhân Viên Sales Phát Triển Thị Trường

Survey, khai thác thông tin và nhu cầu sử dụng hàng hóa của khách hàng qua điện thoại hoặc gặp trực tiếp Khách hàng.
Tìm kiếm KH mới và tư vấn bán hàng
Phân tích thông tin và nhu cầu sử dụng của Khách hàng theo tệp Khách hàng có sẵn.
Tư vấn bán hàng theo mục tiêu doanh số được phân công và các chiến lược cụ thể trong từng giai đoạn của Công ty.
Tạo mỗi quan hệ thân thiết với Khách hàng, khai thác thông tin các dự án, nhu cầu sử dụng hàng hóa của công ty của Khách hàng.
Phân loại khách hàng theo các thông tin đã khai thác được và lên kế hoạch phát triển nhóm Khách hàng của mình.
Chăm sóc Khách hàng sau bán.

Đi thị trường tại tỉnh: về trụ sở chính tại Hà Nội họp báo cáo công việc 1 lần/tháng
Độ tuổi: 20- 30 tuổi.
Kỹ năng mềm: biết lắng nghe, linh hoạt, nhanh nhẹn; giao tiếp, đàm phán tốt; có khả năng thuyết phục khách hàng.
Có hiểu biết về thị trường, khách hàng trong ngành điện tự động hóa là một lợi thế.
Có kiến thức về kỹ thuật lĩnh vực điện tự động hóa là 1 lợi thế.
Giới tính: Nam.
Tốt nghiệp cao đẳng chính quy trở lên.

Mức lương: Lương cơ bản (thỏa thuận theo năng lực, từ 6.000.000đ) + KPIs (Thu nhập tương xứng với năng lực và không giới hạn)
Chính sách thưởng: thưởng sáng kiến, những sáng kiến xuất sắc đóng góp cho sự phát triển của Công ty đều được ghi nhận và nhận mức thưởng tương ứng; thưởng khi giới thiệu nhân sự cho công ty.
Thưởng & vinh danh cá nhân, tập thể hàng tháng, quý: thưởng đạt target, vinh danh tại Hall of fame,..
Cung cấp trang thiết bị, vật tư làm việc.
Xây dựng các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên.
Ngân sách cho chương trình team bonding, mini game, các sự kiện giải trí và kết nối,...
Quà các dịp Lễ Tết, sinh nhật,...
Ngân sách cho các khóa học, hội nghị, workshop,...
Đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định luật lao động hiện hành.
Các khoản phụ cấp như: phụ cấp ăn trưa, điện thoại, xăng xe, công tác phí,...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-21 13:10:38