Nhân Viên Thiết Kế Thời Trang

– Rà soát theo phong cách và kích cỡ của nhãn hàng đưa ra để có những mẫu thiết kế phù hợp.
– Phối hợp với các thành viên trong nhóm để chọn chủ đề theo mùa, chỉnh sửa và tạo các concept mới. – Tạo bản phác thảo sản xuất :mood board, bảng màu, mẫu thử vải, phương thức may đo và tính định mức phụ liệu cho mẫu thiết kế.
– Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo các mẫu thiết kế phát triển theo đúng tiến độ.
– Quản lý quá trình thiết kế từ việc lên ý tưởng cho đến kiểu dáng cuối cùng.
– Nghiên cứu thị trường đồ nữ để xác định xu hướng mới, nắm bắt nhu cầu thị hiếu của khách hàng và ngành hàng thời trang nhanh (Fast fashion) mà doanh nghiệp hướng tới, từ đó có những định hướng về thiết kế phù hợp. Đảm bảo sản phẩm phù hợp với chiến lược kinh doanh.
– Báo cáo trực tiếp cho cấp trên, hỗ trợ các công việc khác theo sự phân công của trưởng bộ phận và ban điều hành.

– Có mắt thẩm mỹ, có kiến thức sâu về phối hợp màu sắc hay chất liệu vải, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm về thời trang hay đồ họa."
– Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên ngành: AI, Photoshop và các phần mềm văn phòng
– Có đam mê với nghề, có tính sáng tạo,nhanh nhẹn, tìm tòi học hỏi, nhiệt tình trong công việc
– Có khả năng làm việc và hỗ trợ nhóm tốt
– Nam/Nữ từ 22 – 30 tuổi, tốt nghiệp các trường cao đẳng, Đại học các chuyên ngành về May mặc, Thiết kế thời trang và các ngành liên quan.

– Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
– Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
– Thu nhập hấp dẫn theo thỏa thuận phù hợp với năng lực, kinh nghiệm và mức độ đóng góp.
– Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
– Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
– Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-01 11:00:03