Nhân viên Thiết Kế Thời Trang Công Sở

Công tác đào tạo:
+ Thiết kế các mẫu theo đúng chỉ tiếu của Trưởng phòng và BGĐ đã đề ra
+ Bám sát mẫu thiết kế từ khi giao cắt cho đến lúc ra cửa hàng
+ Theo dõi tiến độ bán nhanh chậm của từng thiết kế
Công tác giám sát
+ Công tác nghiên cứu xu hướng theo mùa – vụ của năm.
+ Trang trí, đề xuất NPL đối với các mẫu đã thiết kế
+ Đề xuất tái nếu mẫu bán nhanh và có hướng khắc phục với các mẫu bán chậm
+ Làm việc với Phòng kỹ thuật và BP cắt may đảm bảo lên đúng hình ảnh thiết kế.
+ Ghép sản xuất cho các mẫu đã được duyệt OK
+ Các công việc phát sinh khác theo sự phân công công việc của Phòng Thiết kế, Ban Giám đốc

- Tuổi 26- 35. Tốt nghiệp cao đẳng, đại học các ngành có liên quan.
Trình độ chuyên môn- kinh nghiệm:
- Kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương ít nhất 3 năm
- Chuyên môn trong lĩnh vực Thiết kế thời trang
Các khả năng khác:
- Có tinh thần cầu tiến, cải cách và sáng tạo
- Sử dụng thành thạo vi tính, internet, các phần mềm thiết kế như Illustrator, photoshop,...

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-14 11:10:02