Nhân Viên Thủ Kho (Dược Phẩm)

Thủ kho là người:

Quản lý kho.
Đảm bảo an toàn lao động và phòng chống cháy nổ tại các khu vực kho được giao quản lý.
Đảm bảo hoạt động, nhập hàng, xuất hàng, giao hàng đúng yêu cầu, đúng thời gian quy định.
Đảm bảo thực hiện đúng các quy định về biệt trữ, bảo quản đối với tất cả hàng hóa trong kho.
Chịu trách nhiệm về số lượng tồn trữ của tất cả các hàng hóa.

Nhiệm vụ

Công việc khác theo sự phân công của quản lý.
Lưu mẫu hàng hóa theo quy đinh công ty.
Theo dõi, ghi chép phiếu theo dõi điều kiện bảo quản, lưu trữ đầy đủ dữ liệu Nhiệt ẩm kế. Đảm bảo nhiệt ẩm kế còn hạn hiệu chuẩn theo quy định.
Bảo quản hàng hóa theo đúng nguyên tắc GDP.
Theo dõi, báo cáo hàng hóa xuất, nhập, tồn hàng tháng, quý, năm hoặc theo yêu cầu.
Giao hàng: cập nhật tiến độ giao hàng, ghi chép nhật ký giao hàng.
Chịu trách nhiệm về hàng hóa trong kho, sắp xếp hàng hóa theo đúng quy định.
Ghi chép đầy đủ các biểu mẫu của kho, nhập dữ liệu hàng hóa đầy đủ trên phần mềm kho, đảm bảo kho duy trì đạt GDP.
Thực hiện đúng quy trình của kho về nhập hàng, bảo quản, xuất hàng.

KPIs công việc.

Tỷ lệ giao hàng đúng thời hạn.
Tỉ lệ lỗi mắc phải, và lỗi lặp lại.
Mức độ tuân thủ quy định, quy trình, yêu cầu làm việc tại công ty của bản thân và các nhân sự trong phạm vi phụ trách.

Được đào tạo căn bản về GSP, GDP.
Dược sĩ trung học trở lên, có kinh nghiệm về vận hành kho.
Có kiến thức và năng lực trong lĩnh vực quản lý kho.
Cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm.
Có phẩm chất đạo đức tốt và trung thực.

Thưởng thâm niêm, thưởng hiệu suất, thưởng thành tích cá nhân (lương tháng 14);
Thưởng các ngày lễ lớn: Tết dương lịch 500,000VNĐ; Lễ 30/4- 1/5: 500,000VNĐ; Quốc khánh 500,000VNĐ; Tết ta 500,000- 700,000VNĐ; lì xì đầu năm,....
Team building và các hoạt động khác như Noel, Year end party, thiện nguyện,....
Review lương định kỳ 02 lần/năm;
Nhân viên nữ có con dưới 12 tuổi được nghỉ làm hưởng nguyên lương và các ngày lễ 08/03, 20/10, 20/11 và trong thời gian chăm con nhỏ được đi trễ hoặc về sớm hơn 1 tiếng.
Tài trợ chi phí đào tạo với các khóa học bên ngoài doanh nghiệp;
Cam kết đóng BHXH đầy đủ;
Lương thưởng tháng 13.
Thưởng mừng sinh nhật 2,000,000 VNĐ
Có các CLB Tennis, Cầu lông, Văn nghệ để nâng cao sức khỏe thể chất và tinh thần cho nhân viên;
Cơ hội công tác nước ngoài;
Tổ chức các khóa đào tạo nội bộ về chuyên môn dược, kĩ năng và chức năng cho toàn bộ nhân viên;
Thưởng mừng kết hôn, sinh con: 2,000,000 VNĐ
Bảo hiểm sức khỏe Hùng Vương sau 01 năm làm việc;
Khám sức khỏe định kỳ;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-02-16 04:45:22