Nhân Viên Tính Lương Thưởng Sản Xuất

Phân tích số liệu giá thành trong tháng.
Tính tiền thưởng sản xuất cá nhân cho từng phòng ban trong tháng (nếu có).
Phân tích số liệu, nguyên nhân hiệu suất tăng/ giảm trong tháng.
Thiết kế chính sách thưởng sản xuất, tính lương sản phẩm (nếu có).
Kiểm tra và xác nhận tính chính xác thời gian sự cố trong dây chuyền sản xuất.
Tính hiệu suất (ngày/ tháng) của nhà máy.
Tính hiệu suất thưởng sản xuất cho các phòng ban là đối tượng được tính thưởng sản xuất có trong quy định tính thưởng của công ty.
Làm báo cáo sản lượng và hiệu suất (ngày/tháng) gửi cho cấp trên và các phòng ban liên quan.

Nhanh nhẹn, cẩn thận, tỉ mỉ, nhiệt tình trong công việc, giao tiếp tốt.
Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên chuyên ngành kế toán.
Thành thạo vi tính văn phòng.
Có kỹ năng phân tích số liệu.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và làm việc nhóm.

Nghỉ phép năm
Đào tạo
Chế độ bảo hiểm
Xe đưa đón
Công tác phí
Tăng lương
Chăm sóc sức khỏe
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Đồng phục
Du Lịch
Phụ cấp thâm niên

Xe đưa đón: Tân Bình, Bình Thạnh, Thủ Đức, Biên Hòa

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-28 18:35:33