Nhân Viên Truyền Thông Nội Bộ

Lên kế hoạch triển khai và quản lý kênh truyền thông nội bộ
- Quản lý, cập nhật và tối ưu hóa các kênh truyền thông nội bộ để tiếp cận hiệu quả nhất đến cán bộ nhân viên
- Sản xuất các nội dung truyền thông (bài viết, hình ảnh, video)
- Triển khai các hoạt động truyền thông
- Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch truyền thông nội bộ: bài viết, hình ảnh, video, infographic…
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để xây dựng kế hoạch truyền thông cho các dự án và sự kiện.
Đo lường và đánh giá hiệu quả truyền thông
- Thu thập và phân tích dữ liệu về mức độ tương tác, phản hồi của cán bộ nhân viên.
- Lan tỏa văn hóa doanh nghiệp và nâng cao mức độ gắn kết nhân viên thông qua các hoạt động, chương trình truyền thông.
- Đo lường hiệu quả các hoạt động truyền thông, đề xuất cải tiến nhằm tối ưu hóa hiệu suất truyền thông nội bộ.
Các yêu cầu công việc khác từ cấp trên
Địa điểm làm việc: Golden King Tower- 15 Nguyễn Lương Bằng, Tân Phú, Quận 7, Hồ Chí Minh

Trình độ học vấn & Kinh nghiệm:
- Có từ 1 – 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông nội bộ hoặc vị trí tương đương.
- Có khả năng sáng tạo nội dung, nắm bắt xu hướng truyền thông và hiểu rõ về văn hóa doanh nghiệp.
- Thành thạo các công cụ thiết kế hình ảnh (Canva, Photoshop, Illustrator) và dựng video cơ bản (CapCut, Premiere...).
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học các chuyên ngành Truyền thông, Marketing hoặc các ngành có liên quan.
Kỹ năng & Phẩm chất:
- Có khả năng kết nối con người, lan tỏa văn hóa tích cực, tạo động lực cho tập thể.
- Khả năng đo lường, phân tích và đánh giá hiệu quả các hoạt động truyền thông.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, truyền đạt thông tin rõ ràng và hiệu quả.
- Tinh thần trung thực, minh bạch, có trách nhiệm cao trong công việc.
- Kỹ năng viết và biên tập nội dung sáng tạo, hấp dẫn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-05-25 00:10:05