Được cầm tay chỉ việc, làm việc với Sếp có tâm, quản lý có tầm:
THU NHẬP: LƯƠNG CỨNG TỐI THIỂU 8.000.000- 10.000.000 VNĐ (tuỳ kinh nghiệm) + % HOA HỒNG CAO (5%- 30,2%) + THƯỞNG TARGET + THƯỞNG NÓNG HÀNG TUẦN
Đã có kinh nghiệm sales giáo dục: Lương cứng 9- 10 triệu
Chưa có kinh nghiệm: Lương cứng 8 triệu
Thu nhập 1 tháng dao động tối thiểu từ 12,000,000 – 30,000,000 VNĐ
Chính sách hoa hồng luỹ tiến, rõ ràng, minh bạch.
Thử việc nhận ngay 100% Lương cứng (Kể cả không phát sinh doanh số) + % Hoa hồng
Free 100% phí gửi xe cho toàn bộ nhân viên công ty.
Được tham gia du lịch 2 lần/năm, các hoạt động teambuilding, year end party, event, sự kiện của công ty.....
Được tham gia hàng chục khóa đào tạo nội bộ, luyện kỹ năng về công nghệ, phương pháp, quy trình hiện đại đi đầu trong ngành giáo dục đào tạo.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động ngay sau khi trở thành nhân viên chính thức.
Thưởng nóng liên tục, thưởng best sale hàng tuần/tháng,...
Thời gian thử việc: 1- 2 tháng theo Luật Lao động quy định.
Được hưởng đầy đủ các chế độ: Nghỉ Lễ- Tết (Tết Dương lịch, Tết âm lịch, 10/03, 30/04, 01/05, 02/09), hiếu, hỉ, ốm đau, thai sản,...; thưởng các ngày Lễ- Tết (30/04, 01/05, 02/09, Tết Trung thu, Tết Dương lịch, Tết âm lịch); thưởng sinh nhật nhân viên,...
Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, chuyên nghiệp và năng động, cực kỳ thoải mái.
Thưởng Tết âm: 1,5 – 5 tháng lương.
Cơ hội lên Leader sau 6- 12 tháng làm việc với lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Được đào tạo từ cơ bản đến chuyên sâu để nâng cao kỹ năng, chuyên môn và nghiệp vụ.
Tại văn phòng có trang bị đầy đủ lò vi sóng, tủ lạnh, cây nước nóng lạnh,... để phục vụ nhu cầu ăn trưa của nhân viên.
Được trang bị công nghệ hiện đại: sản phẩm đào tạo trực tuyến 2 thầy 1 trò đầu tiên và duy nhất tại Việt Nam; hệ thống CRM “hỏi là có thông tin” được huấn luyện kỹ lưỡng, liên tục.
Thưởng thâm niên vào ngày 07/08 hàng năm.
Tăng lương định kỳ 2 lần/năm, xét đánh giá tăng lương 3 tháng/lần.