Nhân Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Tiếp nhận, phân loại hồ sơ; thực hiện phỏng vấn sơ loại và phối hợp với Trưởng bộ phận phỏng vấn trực tiếp.
- Triển khai các kênh tuyển dụng (LinkedIn, Facebook, Vietnamworks, các hội nhóm chuyên môn...); chủ động "săn" các ứng viên tiềm năng (Headhunt).
- Tiếp nhận nhu cầu nhân sự từ các phòng ban; lập thông báo tuyển dụng và mô tả công việc (JD).
- Sắp xếp lịch phỏng vấn, thông báo kết quả cho ứng viên, soạn thảo thư mời làm việc (Offer Letter).
- Theo dõi các chỉ số tuyển dụng (thời gian tuyển, chi phí, nguồn ứng viên hiệu quả) để tối ưu hóa quy trình.
Yêu cầu công việc
- Tiếng Trung HSK4 trở lên (nghe – nói – giao tiếp tốt).
- Ưu tiên có kinh nghiệm Hành chính – Nhân sự hoặc tuyển dụng.
- Thành thạo Word, Excel cơ bản.
- Giao tiếp tốt, linh hoạt, xử lý tình huống nhanh.
- Cẩn thận, trách nhiệm, chủ động trong công việc.
Quyền lợi
- Đóng BHXH đầy đủ theo quy định.
- Lương: Thỏa thuận theo năng lực.
- Môi trường làm việc trẻ trung, có cơ hội nâng cao và phát triển tiếng Trung.
- Thưởng Lễ, Tết.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-26 10:00:06

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ AIRENT
Bí kíp tìm việc an toàn
Tiện ích hỗ trợ bạn
Việc làm đề xuất liên quan
Hiện tại chúng tôi chưa có việc làm đề xuất phù hợp với bạn.








