Nhân Viên Tuyển Sinh Mầm Non

NHIỆM VỤ CHÍNH:
Phối hợp với Marketing trong việc triển khai các chương trình quảng bá tuyển sinh.
Phối hợp tổ chức sự kiện tuyển sinh, hội thảo, ngày hội trải nghiệm.
Phối hợp với GVMN hỗ trợ chăm sóc trẻ (trong trường hợp có chỉ đạo)
Quản lý dữ liệu phụ huynh tiềm năng, chăm sóc khách hàng trước – trong – sau tuyển sinh.
Tư vấn trực tiếp, điện thoại, online cho phụ huynh về chương trình học và dịch vụ của trường.
Hướng dẫn thủ tục đăng ký, nhập học cho học sinh.
Lập báo cáo số lượng học sinh tuyển mới, đánh giá hiệu quả tuyển sinh theo tuần/tháng/quý.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word...).
Ngoại hình ưa nhìn, giọng nói dễ nghe.
Yêu thích trẻ nhỏ, có trách nhiệm trong công việc.
Khả năng chăm sóc khách hàng, xử lý tình huống linh hoạt.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Sư phạm hoặc các ngành liên quan.
Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển sinh, tư vấn dịch vụ, chăm sóc khách hàng, sales.
Giao tiếp tốt, kỹ năng tư vấn – thuyết phục.
Nhiệt tình, chủ động, trung thực.

QUYỀN LỢI VÀ CHẾ ĐỘ:
Lương cơ bản: 5.000.000 VNĐ
Thưởng tuyển sinh hấp dẫn, không giới hạn:
- Hệ nâng cao: 2.000.000 VNĐ/học sinh.
- Hệ cơ bản: 1.000.000 VNĐ/học sinh.
- Hệ tiêu chuẩn: 1.500.000 VNĐ/học sinh.
Môi trường giáo dục chuyên nghiệp, nhân văn.
Thưởng vượt chỉ tiêu, thưởng nóng theo từng chiến dịch.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép, lễ Tết theo quy định.
Được đào tạo chuyên môn, kỹ năng mềm định kỳ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-14 07:15:03