Nhân Viên Video Editor

Lên ý tưởng, quay chụp ảnh sản phẩm, tìm kiếm source và dựng video theo kịch bản có sẵn, phục vụ chạy Ads nền tảng Facebook/TikTok/YouTube.
Sáng tạo nội dung video mới theo trend và định hướng truyền thông của công ty.
Sử dụng các công cụ AI trong dựng và sáng tạo video.
Dựng các video ngắn (dưới 3 phút) hấp dẫn, thu hút người xem, tối ưu theo từng nền tảng (TikTok/Reels/Shorts).
Hỗ trợ quay chụp ảnh đơn giản cho các hoạt động truyền thông, sự kiện nội bộ (thỉnh thoảng quay chụp).
Đánh giá chất lượng công việc, lập báo cáo đo lường hiệu quả công việc.
Phối hợp cùng Team Content, Team Marketing, Team Sản phẩm để sản xuất video viral, tăng độ nhận diện và doanh số.

Có kỹ năng quay chụp sản phẩm cơ bản bằng điện thoại hoặc máy ảnh.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan: Truyền thông đa phương tiện, Thiết kế, Marketing hoặc các ngành khác có liên quan đến sáng tạo nội dung/dựng video.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Quay, edit video trong lĩnh vực sách, giáo dục, self- help, kinh doanh.
Có thẩm mỹ tốt, tư duy hình ảnh và khả năng kể chuyện bằng video.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí Video Editor/Media hoặc công việc tương tự.
Hiểu thuật toán quy định, chính sách TikTok, Facebook Reels, YouTube Shorts để tối ưu nội dung hình ảnh tránh vi phạm.
Nam/Nữ, độ tuổi: 22- 28
Thành thạo Adobe Premiere, Photoshop, Capcut và các công cụ dựng video phổ biến.
Đã từng thực hiện các video viral trên TikTok, Reels, YouTube Shorts.
Có khả năng ứng dụng các công cụ AI vào làm voice, tạo hình ảnh, video

Du lịch/teambuilding hàng năm
Thưởng sinh nhật nhân viên
Thưởng lương tháng 13 + thưởng hiệu quả kinh doanh
Thưởng 08/03, 20/10 (Với nhân viên nữ), thưởng sinh con (5.000.000- 10.000.000 VNĐ), thưởng kết hôn (1.000.000- 3.000.000 VNĐ)
Phụ cấp cơm trưa: 45.000 đồng/ngày làm việc (Từ Thứ Hai- Thứ Sáu)
Nghỉ hưởng nguyên lương và thưởng các ngày Lễ/Tết như: 01/05, 02/09, 01/01
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, cởi mở, đội ngũ nhân sự trẻ đầy nhiệt huyết
Quà Trung thu, Tết Âm lịch, Tết thiếu nhi (có con dưới 14 tuổi)
Lương cứng + KPIs + Thưởng doanh số: trung bình từ 10.000.000- 15.000.000 VNĐ
Được tham gia các chương trình đào tạo bên ngoài và nội bộ để nâng cao chuyên môn về nghiệp vụ và năng lực Quản lý.
Phép năm: 12 ngày/năm (được chi trả tiền phép nếu không dùng hết phép năm)
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau thời gian thử việc theo đúng quy định pháp luật
Thời gian làm việc linh hoạtSáng: 8h- 8h30 | Chiều: 17h- 17h30 nghỉ trưa 12h- 13h30. Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm cách tuần.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-17 00:50:02