Performance Marketing Specialist

Theo dõi và phân tích các chỉ số hiệu suất chính, bao gồm:- CPM (Chi phí trên 1.000 lượt hiển thị)- CPC (Chi phí cho mỗi lượt nhấp chuột)- CTR (Tỷ lệ nhấp chuột)- Tỷ lệ chuyển đổi (Conversion Rate)- Chi phí cho mỗi lượt chuyển đổi (Cost per Conversion)
Luôn cập nhật các chính sách và xu hướng quảng cáo mới từ Facebook, và điều kịp thời nhằm đảm bảo hiệu quả và tuân thủ chiến dịch quảng cáo.
Quản lý và điều chỉnh ngân sách quảng cáo theo từng giai đoạn của chiến dịch, với khả năng tăng quy mô ngân sách một cách hiệu quả (gia tăng chi tiêu quảng cáo trong khi vẫn duy trì hoặc cải thiện hiệu suất).
Đánh giá hiệu quả của nội dung quảng cáo dựa trên dữ liệu (số lượt nhấp, tỷ lệ chuyển đổi, v.v.) và đề xuất các phương án cải thiện (ví dụ: yếu tố hình ảnh, chú thích, lời kêu gọi hành động – CTA).
Thực hiện kiểm thử A/B và đánh giá hiệu suất để xác định tổ hợp hiệu quả nhất giữa nội dung, đối tượng mục tiêu, vị trí hiển thị và phân bổ ngân sách.
Phối hợp với đội ngũ thiết kế và nội dung để lên ý tưởng và sản xuất các nội dung quảng cáo (hình ảnh, video, nội dung chữ) phù hợp với từng nhóm đối tượng mục tiêu.

Am hiểu về tracking, Facebook Pixel, cấu trúc chiến dịch, và các mô hình phân bổ ngân sách như CBO (Tối ưu ngân sách theo chiến dịch) và ABO (Tối ưu ngân sách theo nhóm quảng cáo).
Có kinh nghiệm thực chiến trong việc chạy quảng cáo Facebook Ads, ưu tiên từng chạy cho game, ứng dụng di động
Tư duy logic, khả năng phân tích dữ liệu mạnh, chủ động đề xuất các phương án tối ưu khi cần thiết.
Ưu tiên ứng viên từng làm việc với tài khoản quảng cáo có ngân sách lớn.
Thành thạo các kỹ thuật quảng cáo tối ưu chuyển đổi, hiểu rõ các chỉ số quan trọng như CPM, CPC, CPA (Chi phí trên mỗi hành động),...
Khả năng đánh giá và phối hợp cải thiện nội dung/quảng cáo tốt.
Có kỹ năng scale ngân sách hiệu quả – tăng chi tiêu mà không làm giảm hiệu suất chiến dịch.

Đánh giá hiệu suất, tăng lương và thưởng định kỳ 6 tháng một lần.
Cung cấp cà phê miễn phí và trà chiều hàng tuần (giá trị tương đương 60k VND).
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN, lương tháng 13 đầy đủ.
Phụ cấp nhân viên chính thức từ 1 đến 2 triệu/1 tháng
Công ty trang bị máy tính, phần mềm và thiết bị cần thiết.
Nhân viên được hưởng 13 ngày nghỉ phép hàng năm (Ngoài ra, nhân viên nữ được hỗ trợ thêm ngày nghỉ phép sinh lý).
Mức lương từ 13 đến 18 triệu đồng, có thể trao đổi theo năng lực.
Tham gia các hoạt động tập thể sôi nổi của công ty như team building, gala cuối năm,...
Được đào tạo tiếng Trung miễn phí (2 buổi/tuần).

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-20 17:40:02