+ Quản lý nhân sự theo đúng chính sách thủ tục nhân sự của công ty
+ Chỉ đạo, tổ chức sử dụng nguồn lực chi nhánh hiệu quả
+ Quản lý và kiểm soát các chi phí hoạt động theo chính sách và hiệu quả
+ Chỉ đạo, tổ chức tuyển dụng, huấn luyện đào tạo nhân viên
+ Điều hành, quản lý toàn bộ hoạt động các kênh được giao tại chi nhánh
+ Phân tích, đánh giá việc thực hiện công việc từng bộ phận nhân viên
+ Lập kế hoạch, chỉ đạo, tổ chức thực hiện theo chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn chi nhánh
+ Tổ chức triển khai và thực hiện theo mục tiêu kế hoạch hàng năm các kênh được giao của chi nhánh
+ Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của TGĐ (nếu có).

Trình độ, kiến thức:
+ Sử dụng vi tính văn phòng và phần mềm
+ Tốt nghiệp Đại học Dược, Y, QTKD
+ Hiểu về pháp luật và pháp lý cơ bản.
+ Hiểu về các hoạt động về GDP, GSP trong ngành Dược
+ Có kiến thức quản lý điều hành
Kỹ năng:
+ Kỹ năng quản lý hiệu quả công việc.
+ Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục
+ Phân tích và đánh giá.
+ Huấn luyện đào, tạo
+ Quản lý thời gian hiệu quả.
+ Lãnh đạo.
+ Xử lý tình huống.
Kinh nghiệm
+ Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý

Thử việc: 2 tháng
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6 (8h00- 17h00) / Thứ 7 (8h00- 12h00)
Phúc lợi: Đóng BHXH, Thưởng vào các ngày lễ, Tết, Thưởng tháng 13,
Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao kiến thức chuyên ngành
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-20 11:15:03