Phó Phòng Kế Hoạch Sản Xuất

Hỗ trợ phân tích các đề xuất tăng giảm công suất đề cân bằng giữa việc đáp ứng bán hàng và chi phí sản xuất
Xây dựng đội ngũ nhân viên có đủ chuyên môn, kỷ luật, chủ động trong công việc, linh hoạt trong ứng xử
Đo lường thực tế sản xuất so với kế hoạch đề ra để phân tích đánh giá những yếu tố gây ảnh hưởng hoạt động sản xuất để đề xuất các phương án phù hợp để đảm bảo đáp ứng tối đa việc bán hàng
Đánh giá và đề xuất giải quyết danh mục hàng tồn kho slow moving, hỏng/hủy và thử nghiệm
Đánh giá và đề xuất giải quyết danh mục vật tư tồn không sử dụng hoặc có nguy cơ hết hạn sử dụng trước khi đưa vào sx
Thiết lập, xây dựng và giám sát các mảng KH Cung ứng, KHSX, KHVT và Kế hoạch điều chuyển hàng hóa

Chỉ số đo lường thành tích:

Tỷ lệ hàng tồn kho thành phẩm có % Freshness >= 95%
Thực tế sx so với kế hoạch sx >= 95%
Tỷ lệ số SKUs tồn kho thành phẩm và vật tư trong giới hạn Min- Max >= 85%
Tỷ lệ đóng LSX cho D- 1 phải đạt 100% với chênh lệch định mức +/- 5%
Sản lượng trung bình hàng tháng của KMS ~ 900 tấn và LCF ~ 4,000 tấn
Tỷ lệ khối lượng bán hàng hàng so với đơn hàng >= 95%

Tốt nghiệp Đại học
Giới tính: Nam/ Nữ
3- 4 năm kinh nghiệm quản lý KHSX, KH Cung ứng
Uu tiên ứng viên có Kn làm ngành hàng FMCG/ Foods công ty Sản xuất

Phúc lợi:

Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 7 ; 7:30- 16:30
Chế độ đãi ngộ tốt, được hưởng phụ cấp, phúc lợi, liên hoan và du lịch hàng năm.
Được hưởng các phúc lợi, tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà Nước.
Cơ chế thăng tiến rõ ràng.
Môi trường làm việc năng động
Ngày nghỉ: 12 ngày phép năm
Lương thưởng cạnh tranh. Thông thường thưởng cuối năm 2 tháng lương.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-18 12:25:03