Phó Phòng Kế Toán

Xây dựng quy trình, quy định quản lý tài chính của Công ty
Chịu trách nhiệm kiểm tra, đánh giá thông tin kinh tế, tài chính và phi tài chính đã, đang và sẽ phát sinh trong Tập đoàn và các công ty thành viên.
Tham gia xây dựng và kiểm soát việc thực hiện kế hoạch kinh doanh hàng năm của Tập đoàn và các công ty thành viên
Nhận diện và kiến nghị giải pháp cho các vấn đề rủi ro, thiếu chính xác, sai phạm, thiệt hại, lãng phí, không hiệu quả,... trong quá trình hoạt động của Tập đoàn và các công ty thành viên
Kiểm soát hoạt động và kiểm soát tài chính của Tập đoàn và các công ty thành viên (định kỳ hoặc đột xuất)
Hỗ trợ trưởng phòng trong công tác quản lý, điều hành hoạt động của phòng Kế toán
Chịu trách nhiệm kiểm tra, đánh giá về chất lượng và độ tin cậy của các báo cáo quản trị, báo cáo tài chính của Tập đoàn và các công ty thành viên
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng phòng nội bộ và P.Tổng Giám đốc khối Tài chính .

Am hiểu về kế toán trong xây dựng dự án, bồi thường giải tỏa
Có năng lực nghiệp vụ kế toán, có khả năng tổng hợp, nắm vững chế độ kế toán, chuẩn mực chế toán.
3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương, ưu tiên có kinh nghiệm Kế toán Trưởng tại các Công ty Bất Động Sản.
Tự tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công.
Có kỹ năng quản trị, điều hành, kiểm tra, giám sát các hoạt động kinh doanh của công ty.
Am hiểu chính sách kế toán, thuế, các luật liên quan đến họat động kinh doanh bất động sản.
Tổ chức thực hiện thành thạo các báo cáo tài chính công ty mẹ, báo cáo tài chính hợp nhất cho mục đích công bố thông tin.
Thành thạo các quy định về chính sách thuế và các chuẩn mực kế toán.
Nam/Nữ từ 30- 40 tuổi (Nam cao từ 1m65, Nữ cao từ 1m55)
Có kỹ năng giao tiếp với các cơ quan ban ngành liên quan.
Tổ chức thực hiện đúng các quy định về các chính sách thuế và tham mưu các giải pháp về việc tiết kiệm chi phí thuế, đã có kinh nghiệm làm việc với các cơ quan thanh tra thuế.
Tốt nghiệp đại học trở lên thuộc ngành kế toán, kiểm toán, tài chính.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-10 01:45:30