Phó Phòng Phát Triển Bán Hàng

Lập kế hoạch và xây dựng chương trình đào tạo cho các nhân sự mới và các kỹ năng cho nhân viên để phát triển và nâng tầm năng lực.
Quản lý đội ngũ chuyên viên tư vấn nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số.
Hoạch định và triển khai chiến lược kinh doanh giúp mở rộng khách hàng và đảm bảo độ phủ của doanh nghiệp.
Chịu trách nhiệm phỏng vấn tuyển dụng, phân bổ mục tiêu và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ chuyên viên tư vấn.
Đề xuất ý tưởng cho các chiến dịch tiếp thị sáng tạo, theo dõi hiệu suất chiến dịch tiếp thị và cùng Phòng Marketing thực hiện điều chỉnh khi cần thiết.
Phối hợp cùng Phòng Marketing để tối ưu hóa chiến lược quảng cáo và tiếp thị sản phẩm
Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh, mở rộng thị trường, khai thác và chăm sóc các khách hàng tiềm năng.
Phối hợp với phòng nhân sự trong công tác tuyển dụng & đào tạo nhân viên mới
Báo cáo về các kết quả kinh doanh, doanh thu và chi phí; đưa ra các dự báo trước QL trực tiếp/ BQT.
Phối hợp các phòng ban xây dựng văn hóa và các hoạt động tạo sự gắn kết cho đội ngũ.
Xây dựng, tối ưu quy trình truyền thông bán hàng từ bước lên kế hoạch đến khi chốt sales.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên phù hợp với năng lực và vị trí chức danh.

Chân Thành: chia sẻ cởi mở, lắng nghe để thấu hiểu, đặt mình vào vị trí người khác, góp ý tích cực- thật lòng & tôn trọng sự khác biệt.
Ít nhất 2 năm đào tạo và quản lý đội ngũ bán hàng, có khả năng cơ bản về tiếp thị quảng cáo, bán hàng, chăm sóc khách hàng, telesale tốt ...
Có thể đi công tác để hỗ trợ các cửa hàng tại tỉnh khi cần.
Tử Tế: tận tâm phục vụ khách hàng, ghi nhận mọi nỗ lực- đóng góp- hỗ trợ từ đồng nghiệp và đối tác, thể hiện lòng biết ơn, chủ động quan tâm và giúp đỡ mọi người.
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh doanh quốc tế, Marketing các chuyên ngành khác liên quan.
Giao tiếp tự tin, hoạt ngôn, vui vẻ, thân thiện, nhanh nhẹn, chịu khó, nhiệt huyết và luôn năng lượng tích cực trong công việc.
Trách Nhiệm: tận tâm với công việc, không đổ lỗi, nhận trách nhiệm trước mọi kết quả & đưa giải pháp khắc phục.
Nghị Lực: không bỏ cuộc trước khó khăn, luôn hướng tới mục tiêu, dám thất bại, chủ động tìm giải pháp và nỗ lực thực hiện đến cùng.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:51:24