Phòng Phát Triển Thị Trường

* Trưởng phòng:

- Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện kế hoạch phát triển và mở rộng thị trường tại các tỉnh.

- Báo cáo đầy đủ cho ban lãnh đạo về kế hoạch và tiến độ công việc

- Xây dựng kế hoạch phát triển tìm kiếm vị trí xây dựng từng tháng cho từng tỉnh.

- Liên hệ các sở ban nghành để làm các thủ tục hành chính liên quan

- Kiêm tra xác định chức năng ô đất để báo cáo ban lãnh đạo

* Phó phòng:

- Phân tích thị trường từng tỉnh theo từng giai đoạn

- Lên kế hoạch phát triển tìm kiếm vị trí để triển khai cho từng tỉnh

- Báo cáo đầy đủ cho trưởng phòng và ban lãnh đạo về kế hoạch và tiến độ công việc

Phối hợp liên hệ làm việc với các sở ban ngành hành chính liên quan.

* Yêu cầu:

- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Y, Dược

- Số năm kinh nghiệm:

  + Trưởng phòng: 3-5 năm

  + Phó phòng: 1-3 năm

- Có kỹ năng quản lý và bao quát công việc

- Năng động, hoạt bát, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và nhiệt tình trong công việc.

- Biết cách tổ chức, sắp xếp công việc.

- Giao tiếp tốt và có kỹ năng thuyết trình và thương thuyết tốt.

- Yêu thích kinh doanh, có khả năng chịu áp lực công việc cao.

- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.

- Sẵn sàng đi công tác tại tỉnh thành khi được phân công.

* Quyền lợi:

- Mức lương:

 + Trưởng phòng: 20.000.000 – 25.000.000 + doanh thu

 + Phó phòng: 15.000.000 – 20.000.000 + doanh thu

- Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.

- Chế độ đãi ngộ xứng đáng với năng lực chuyên môn và hiệu quả công việc;

- Được đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp theo quy định của nhà nước.

- Làm việc trong một môi trường ổn định, chuyên nghiệp, thân thiện, nhân văn, cơ hội được làm quen với công việc thực tế; được đào tạo các kỹ năng mềm khác.

- Hưởng một số chính sách phúc lợi: nghỉ mát, sinh nhật, các ngày Lễ/ Tết,... theo quy định của Nhà nước

- Nghỉ Chủ Nhật, ngày lễ tết và nghỉ phép theo quy định của Tập đoàn.

- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của Tập đoàn (tháng lương thứ 13 và các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác)