QUẢN LÝ CA

Quản lý quy trình làm việc chung toàn bộ hoạt động của cửa hàng theo ca bao gồm: giám sát xử lý dịch vụ kinh doanh, vệ sinh, chất lượng sản phẩm, bảo trì, đặt hàng bán...
Thông tin đến nhân viên và triển khai thực hiện những quy định của công ty.
Quản lý COGS, các chi phí phát sinh khác tại cửa hàng.
Đánh giá mức độ hoàn thành công việc của nhân viên cửa hàng
Thực hiện công tác kiểm kê hàng tháng tại cửa hàng
Hướng dẫn kèm cặp nhân viên cửa hàng trong công việc hàng ngày
Giải quyết tất cả vấn đề phát sinh hoặc khiếu nại khách hàng phát sinh tại cửa hàng.
Kiểm tra sổ sách của các bộ phận (Bar, Kitchen, Cashier) thực hiện một cách chính xác.
Xếp lịch làm việc và hỗ trợ bộ phận Nhân Sự trong chấm công, phát phiếu lương, tuyển dụng, đào tạo và đánh giá nhân viên mới
Thực hiện kế hoạch bán hàng theo ngày, tháng, giám sát nhân viên thực hiện nhằm đáp ứng mục tiêu.

Trung thực, có trách nhiệm
Hiểu biết về P&L, COL, COG
Kỹ năng quản lý về nhân sự, hàng hóa
Có thể mở ca từ 5h30 – 6h sáng
Kinh nghiệm ở vị trí trợ lý, quản lý tại các chuỗi F&B
THÔNG TIN KHÁC
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi ( ưu tiên trẻ năng động )
Bằng cấp: Trung cấp

Cơm trưa;
Đào tạo
Nghỉ hưởng nguyên lương vào ngày sinh nhật;
Chăm sóc sức khỏe
Nghỉ phép năm
Tăng lương
Chế độ thưởng
Nghỉ phép năm
Bảo hiểm 24/24, Bảo hiểm sức khỏe nội trú, ngoại trú;
Đồng phục
Lương: thỏa thuận trực tiếp khi trao đổi kế hoạch dựa vào kế hoạch công việc.
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Thưởng phí phục vụ;
Thưởng hiệu quả kinh doanh;
Chế độ bảo hiểm
Ưu đãi nội bộ khi trải nghiệm sản phẩm, dịch vụ tại Tán Lá Coffee.
Thưởng Lễ, Tết;
Đồng nghiệp: Hòa đồng, Tương trợ...
Phụ cấp
Phụ cấp khác: ở xa có bố trí chỗ ở

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-05 06:45:03