QUẢN LÝ CHUNG NHÀ HÀNG

- Quản lý, điều phối nhân sự
- Quản lý tài sản trang thiết bị, CCDC, hàng hóa
- Điều hành – điều phối hoạt động kinh doanh
- Xây dựng quy trình quản lý cho nhà hàng
- Quản lý doanh thu- chi phí của nhà hàng
- Các công việc khác:
• Theo dõi hoạt động kinh doanh của nhà hàng và đưa ra những đề xuất, giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh
• Đảm bảo các vấn đề về VSATTP PCCC, an ninh, an toàn trong nhà hàng.
kinh doanh hay giải quyết các vấn đề của nhà hàng.
Định kỳ, đột xuất tổ chức các cuộc họp với nhân viên nhà hàng để triển khai hoạt động
• Thực hiện các công việc khác khi có chỉ thị từ cấp trên.

- Am hiểu thị trường F&B, đối thủ cạnh tranh.
- Có khả năng dẫn dắt đội nhóm tốt và làm việc độc lập
- Tuổi từ 45 trở xuống, ngoại hình dễ nhìn, giao tiếp và xử lý tình huống tốt
- Có niềm đam mê trong lĩnh vực F&B. Định hướng gắn bó lâu dài trong công việc.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm Quản lý tương đương từ các chuỗi nhà hàng, F&B (Kiểm soát tốt COS/COL)
- (Nam/nữ) LÀM VIỆC TOÀN THỜI GIAN

+ Mức lương / thưởng thỏa thuận
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
– Nhiều ưu đãi cho nhân viên làm việc gắn bó lâu dài với công ty.
– Được làm việc trong môi trườg sôi động, chuyên nghiệp
– Chế độ BHXH. BHYT, BHTT .

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-06-30 09:05:05