Quản Lý Cửa Hàng

Lên kế hoạch, đề xuất phát triển doanh thu cửa hàng cả Online&Offline.
Hỗ trợ tư vấn sản phẩm. chương trình khuyến mãi cho khách hàng.
Chấm công & tính lương hàng tháng cho nhân viên.
Kiểm tra việc vệ sinh, trưng bày chung của cửa hàng.
Theo dõi, kiểm kê số lượng xuất nhập hàng hóa của cửa hàng.
Xử lý các khiếu nại của khách hàng.
Kiểm tra chất lượng hàng hóa thường xuyên và xử lý hàng lỗi.
Theo dõi, đánh giá, tổng hợp và báo cáo doanh thu.
Thực hiện và hỗ trợ các cửa hàng trong hệ thống kiểm kê hàng hóa định kỳ ( 2 tháng/lần)
Theo dõi và đề xuất các mặt hàng bán nhanh chậm ở cửa hàng.
Kiểm tra phiếu thu chi của cửa hàng và đề xuất thanh toán.
Chịu trách nhiệm việc quản lý, bảo trì tài sản của cửa hàng.
Lên kế hoạch và thực hiện tuyển dụng, đào tạo, giám sát và đánh giá nhân viên hàng tháng.
Thực hiện một số công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.

Khả năng vận hành kinh doanh.
Thành thạo MS Office (đặc biệt là Excel)
Kỹ năng giao tiếp và xử lý vấn đề.
Kỹ năng bán hàng, tư duy dịch vụ bán hàng.
Kỹ năng phân tích và tổng hợp dữ liệu.
Có kinh nghiệm 6 tháng - 1 năm trong lĩnh vực bán lẻ/ chuỗi hệ thống, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thời trang.
Tốt nghiệp Trung cấp trở lên.
Kỹ năng đào tạo và phát triển đội nhóm.

Xét tăng lương theo kỳ hoặc khi hoàn thành tốt công việc.
Teambuilding hàng năm và nhiều hoạt động khác trong năm.
Lương theo năng lực.
Thưởng/quà tặng dịp lễ & ưu đãi (voucher) dành riêng nhân viên mua hàng.
Được thử sức trong một môi trường làm việc trẻ trung, năng động với chính sách đãi ngộ tốt, có nhiều cơ hội nâng cao năng lực bản thân và tăng thêm thu nhập.

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-04-18 13:22:03