QUẢN LÝ ĐIỀU HÀNH KINH DOANH (COO)

Quản lý các hoạt động của doanh nghiệp, đồng thời thiết lập quy trình làm việc hiệu quả nhằm tối ưu hóa hiệu suất và chất lượng công việc.
Xây dựng và thực hiện các chính sách, quy định hay chế độ nhân sự phù hợp nhằm duy trì phát triển văn hóa, tầm nhìn của doanh nghiệp.
Đảm bảo tuân thủ các quy định kinh doanh, quy định pháp luật và quy tắc liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp.
Báo cáo này đánh giá hiệu quả hoạt động của các bộ phận trong doanh nghiệp, dựa trên các KPI đã được đề ra. Báo cáo xác định các điểm mạnh, điểm yếu và đưa ra các đề xuất cải thiện.
Phối hợp với Lãnh đạo công ty trong việc thiết lập và thúc đẩy tầm nhìn chiến lược doanh nghiệp, đảm bảo sự phát triển đồng bộ giữa các khía cạnh của tổ chức.
Xây dựng kế hoạch, tham gia bàn bạc, đề xuất, hoạch định và triển khai chiến lược kinh doanh nhằm đạt được mục tiêu chung của tổ chức.
Quản lý mối quan hệ với khách hàng, đối tác, nhà cung cấp với mục tiêu đảm bảo sự hài lòng của khách hàng/đối tác và tạo sự tin tưởng trong quá trình hợp tác.
Lãnh đạo đội ngũ nhân viên, quản lý hiệu quả các hoạt động tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên để đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực của tổ chức.
Triển khai các nhiệm vụ khác theo định hướng của Lãnh đạo công ty.

Khả năng ra quyết định nhanh chóng và hiệu quả trong tình huống phức tạp và không chắc chắn.
Khả năng truyền cảm hứng cho nhân viên.
Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp tốt, thuyết phục, cũng như xây dựng mối quan hệ làm việc hiệu quả.
Kỹ năng tư duy chiến lược và đưa ra quyết định sáng suốt.
Khả năng học hỏi không ngừng để cập nhật kiến thức và kỹ năng mới.
Kỹ năng xây dựng mối quan hệ tốt với các bên liên quan, bao gồm nhân viên, khách hàng, nhà đầu tư, đối tác, v.v.
Kiến thức về quản trị doanh nghiệp bao gồm tài chính, kế toán, marketing, nhân sự, v.v.
Kiến thức về ngành TMĐT bao gồm xu hướng thị trường, mô hình kinh doanh v.v.
Kiến thức về lãnh đạo bao gồm khả năng truyền cảm hứng, thúc đẩy, và ra quyết định.
Kỹ năng giải quyết vấn đề một cách hiệu quả.
Khả năng thích nghi với những thay đổi nhanh chóng của môi trường kinh doanh.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các đơn vị/tổ chức về THỜI TRANG, TÚI XÁCH, XE ĐẠP THỂ THAO TRIOBLADE.....

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-08 13:10:02