Quản Lý Kinh Doanh

- Quản lý và phát triển kinh doanh chi nhánh
- Tuyển dụng, quản lý và đào tạo nhân viên kinh doanh mới.
- Đánh giá năng lực nhân viên thường xuyên để xác định vấn đề cần thay đổi hoặc đưa ra chương trình đào tạo thích hợp.
- Thiết kế chiến lược, kế hoạch kinh doanh để đáp ứng mục tiêu của công ty.
- Đảm bảo công ty có đủ nguồn lực về nhân sự, nguyên vật liệu, thiết bị hỗ trợ tốt cho hoạt động kinh doanh.
- Đảm bảo tất cả hoạt động kinh doanh của chi nhánh tuân thủ theo nguyên tắc, quy định, chính sách của công ty
- Đánh giá hiệu quả của hoạt động kinh doanh,báo cáo kết quả lên cấp trên.
- Đề xuất ý tưởng, chiến lược kinh doanh lên ban lãnh đạo.

- Độ tuổi : 28 tuổi đến 35 tuổi, sức khỏe tốt
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Khoa học quản lý, Marketing, chuyên ngành liên quan khác;
- Kinh nghiệm làm việc từ 2- 3 năm trở lên tại vị trí liên quan như giám sát kinh doanh, quản lý nhóm kinh doanh,... am hiểu về thị trường và ngành hàng hàng thực phẩm, FMCG là lợi thế.
- Tính cách trung thực, tận tâm, nhiệt huyết trong công việc.
- Tự tin giao tiếp, làm việc nhóm và có thể chịu áp lực công việc.

- Lương: 15- 20tr tùy theo năng lực và kinh nghiệm
- Thưởng: lương tháng 13, thưởng khác theo chính sách chế độ lương thưởng công ty
- Phúc lợi: đảm bảo quyền lợi đầy đủ, nghỉ lễ, tết, nghỉ phép năm, nghỉ mát theo chính sách công ty hàng năm,
- Làm việc: tại văn phòng và đi thị trường.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-27 23:21:10