Quản Lý Nhà Hàng Nhật Bản

- Quản lý tài chính & hành chính, hàng hóa, chi phí
- Quản lý nhân sự, Đào tạo, Đánh giá, Phát triển đội ngũ nguồn
- Thường xuyên cung cấp phản hồi về chất lượng & tiêu chuẩn, gửi phản hồi cho BLĐ
- Gặp gỡ tiếp xúc khách hàng, phối hợp với các cấp quản lý xử lý các tình huống phát sinh tại nhà hàng
- Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ hoạt động kinh doanh của nhà hàng, đảm bảo tiêu chuẩn dịch vụ cao và tuân thủ những quy định về hoạt động nhằm nâng cao hiệu quả phục vụ khách hàng, xây dựng thương hiệu cho nhãn hàng cũng như thúc đẩy doanh thu cho nhà hàng
- Thực hiện các báo cáo và các công việc khác theo yêu cầu

Kinh nghiệm tối thiểu 1 năm trở lên trong ngành F&B ít nhất 6 tháng tại vị trí tương đương.
Có hiểu biết sâu về ngành dịch vụ, và hiểu biết về ẩm thực Nhật bản là một lợi thế
Có kỹ năng đào tạo và quản lý, sắp xếp công việc.
Giao tiếp tiếng Anh hoặc tiếng Nhật
Nhanh nhẹn, kỹ năng giao tiếp, tư duy và xử lý tình huống tốt, chịu được áp lực công việc.

Lương tháng 13; Teambuilding hàng năm, Thưởng nóng...
Được làm việc trực tiếp với người Nhật
Review lương nhanh theo năng lực làm việc
Môi trường trẻ, năng động, cơ hội thăng tiến nhanh.
BHXH, Phép năm, sinh nhật, lễ Tết và các chế độ phúc lợi khác theo Quy định của luật lao động Việt Nam

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-19 15:25:31