Quản lý nhà hàng

-Quản lý chất lượng dịch vụ
-Báo cáo trực tiếp với Quản lý vùng
-Lập và thực hiện kế hoạch làm việc, phát triển nguồn nhân lực, kết hợp cùng các bộ phận liên quan để đào tạo nhân viên phục vụ theo đúng mô hình kinh doanh.
-Quản lý nhân sự. Quản lý chi phí.
-Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn
-Thực hiện các chương trình khuyến mãi, đảm bảo doanh số đã đề ra và kiểm soát chi phí nhà hàng mình phụ trách.

-Thành thạo vi tính văn phòng
-Có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc.
-Tối thiểu 2 – 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý/ trợ lý/ giám sát.
-Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo.
-Hiểu biết sâu về ẩm thực.
-Kỹ năng giao tiếp.
*** Quyền Lợi : Lương chính từ 12 - 15 triệu, thỏa thuận cạnh tranh theo năng lực ứng viên .
-Chế độ BHXH, BHYT theo quy định
-6 tháng được xét duyệt tăng lương 1 lần
-Cơ hội thăng tiến cao (nhiều vị trí, không giới hạn thời gian)
-Có chương trình nghỉ mát, teambuild

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Du lịch nước ngoài, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-05-25 01:12:04