Quản Lý Nhân Sự

Theo dõi, hỗ trợ nhân sự tại phòng khám
Thực hiện các công việc hành chính, quản lý hồ sơ nhân sự
Hỗ trợ triển khai công việc và các chính sách của phòng khám
Kiểm tra và theo dõi chấm công cho nhân viên.
Soạn thảo và lưu trữ các văn bản, quy định, quy trình nội bộ theo chỉ đạo từ công ty
Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi giám đốc

Thành thạo tin học văn phòng.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành nghề liên quan.
Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, ứng xử tốt, khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Kỹ năng tuyển dụng, phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
Nhanh nhẹn, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao.
Tuổi từ 25 trở lên
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm

Quyền lợi được hưởng
Nghỉ trưa 2 tiếng
Có cơ hội học tập phát triển bản thân
Thời gian làm việc: 7H00- 20H00
Đồng phục
Chế độ thưởng Lễ, Tết từ phòng khám
Nghỉ 2 ngày trong tháng
Tăng lương
Lương trao đổi khi phỏng vấn
Môi trường làm việc năng động
Nghỉ phép năm
Chế độ bảo hiểm
Hưởng đầy đủ phúc lợi từ phòng khám

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-09 00:20:02