Quản Lý Pháp Chế

- Tư vấn pháp lý, kiểm soát về hợp đồng, giao dịch và các vấn đề pháp lý phát sinh đến hoạt động xây dựng, đầu tư dự án, mua bán- sáp nhập (M&A);
- Chủ trì giải quyết các khiếu nại, tranh chấp phát sinh, từ các hợp đồng, các quan hệ dân sự giữa Công ty với đối tác hoặc bên thứ ba;
- Kiểm soát về mặt pháp lý các Tờ trình, quyết định, thông báo, văn bản, tài liệu, … của Tập đoàn;
- Phối hợp với các phòng, ban có liên quan để rà soát và hoàn thiện các Quy trình, Quy chế nội bộ của Tập đoàn;
- Tham mưu, đề xuất với Lãnh đạo Ban và các Phòng, Ban về phương án xử lý các vấn đề pháp lý phát sinh trong quá trình hoạt động kinh doanh hàng ngày của Tập đoàn và quan hệ giữa Tập đoàn với các cổ đông, đối tác, khách hàng;
- Thực hiện góp ý và/hoặc tham gia xây dựng, điều chỉnh và bổ sung các chính sách của Tập đoàn theo chỉ đạo của Cấp có thẩm quyền;
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Điều hành, Giám đốc Ban Pháp chế.

- Có ít nhất 7 năm kinh nghiệm trở lên làm việc ở vị trí Pháp chế (ưu tiên người đã làm tại các công ty/tập đoàn lớn về xây dựng, chủ đầu tư dự án). Trong đó, có ít nhất 2 năm làm vị trí quản lý cấp trung.
- Có kinh nghiệm, kiến thức pháp lý chuyên sâu trong các lĩnh vực: pháp chế dự án đầu tư, M&A, pháp chế hoạt động thi công xây dựng, quản lý hợp đồng và giải quyết tranh chấp;
- Có khả năng đi công tác/thay đổi địa điểm làm việc;
- Có chứng chỉ hành nghề luật sư và thẻ luật sư.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật;

Lương tháng 13, Thưởng các ngày lễ theo quy định của Luật Lao động hiện hành
Được hưởng chế độ BHXH, BHTN và BHYT theo quy định của Công ty và luật BHXH.
Chế độ nghỉ phép theo quy định của Pháp luật

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-11 14:00:27