Quản Lý Sàn Siêu Thị

- Phân công, chỉ đạo, điều hành công việc các Phòng, Bộ phận và chăm sóc khách hàng. Đề xuất tuyển dụng, thuyên chuyển, nâng lương, khen thưởng, kỷ luật các nhân viên tại Siêu thị Mường Thanh.
- Phối hơp với Phòng Mua hàng, Bộ phận bán hàng xây dựng các chương trình khuyến mãi nhằm tăng doanh thu bán hàng.
- Được đề xuất ban hành các quyết định liên quan tới việc kinh doanh, phù hợp với chiến lược, yêu cầu của Ban Giám đốc Ban Điều hành Siêu thị.
- Phân công, giám sát và kiểm soát các công việc của Trưởng Phòng, Bộ phận tại Siêu thị Mường Thanh.
- Ký các giấy tờ thuộc thẩm quyền theo quy định của Pháp luật.
- Ra các quyết định, đề xuất các biện pháp quản lý để các hoạt động của Siêu thị Mường Thanh ngày càng ổn định và hiệu quả.
- Báo cáo cho Ban Giám đốc Ban Điều hành Siêu thị về tình hình hoạt động của Siêu thị Mường Thanh.
- Các công việc khác theo sự phân công của và Ban Giám đốc Ban Điều hành Siêu thị.

Kiến thức: Có kiến thức sâu rộng về kinh doanh và ngành hàng được bán tại Siêu thị;
Trình độ: Cử nhân Đại học, Cao đẳng;
Thành thạo vi tính Văn phòng.
Kinh nghiệm: tối thiểu năm kinh nghiệm;
Làm việc theo giờ hành chính (nghỉ các ngày luân phiên trong tuần, trừ Thứ 7, Chủ nhật) hoặc theo caCa sáng: 7h- 15hCa chiều: 14h- 22h

Được hưởng các chế độ nội bộ đối với CBNV do Tập đoàn quy định
Được hưởng các chế độ đầy đủ theo quy định của Công ty và pháp luật.
Mức lương tương ứng với năng lực
Cơ hội thăng tiến trong công việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-10 10:50:03