Regional Sales Manager - Retail

CÔNG TY TNHH KÍNH MẮT HMK VIETNAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Cần Thơ
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Quản lý và giám sát hoạt động kinh doanh
● Quản lý đội ngũ nhân viên: Tuyển dụng, đào tạo, giám sát và đánh giá hiệu suất củanhân viên tại các cửa hàng hoặc chi nhánh.
● Theo dõi hiệu quả hoạt động: Đảm bảo các cửa hàng, chi nhánh hoặc điểm bán trong khu vực đạt được các chỉ tiêu về doanh thu, lợi nhuận và dịch vụ.
● Đảm bảo chất lượng dịch vụ: Đảm bảo rằng các tiêu chuẩn dịch vụ khách hàng được duy trì ở tất cả các địa điểm trong khu vực.

Lập kế hoạch và triển khai chiến lược
● Lập kế hoạch kinh doanh: Xây dựng và triển khai các chiến lược để tăng trưởng doanh thu, cải thiện hiệu quả hoạt động và mở rộng thị phần trong khu vực.
● Đánh giá thị trường: Phân tích các yếu tố thị trường và cạnh tranh để đề xuất chiến lược phù hợp giúp công ty phát triển mạnh mẽ hơn trong khu vực đó.

Quản lý tài chính và ngân sách
● Giám sát ngân sách: Quản lý ngân sách và chi phí cho khu vực được giao, đảm bảo sử dụng hiệu quả nguồn lực.
● Tối ưu hóa chi phí và tăng hiệu quả công việc trong khu vực.

Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng
● Duy trì mối quan hệ với khách hàng: Tham gia vào việc thiết lập và duy trì mối quan hệ với các khách lớn, đối tác chiến lược trong khu vực.
● Giải quyết khiếu nại: Xử lý và giải quyết các vấn đề hoặc khiếu nại của khách hàng liên quan đến sản phẩm hoặc dịch vụ

Báo cáo và đánh giá hiệu quả công việc.
● Đánh giá hiệu suất: Thực hiện các báo cáo định kỳ về hiệu quả hoạt động của từng chi nhánh hoặc cửa hàng trong khu vực
● Báo cáo kết quả công việc: Cập nhật thường xuyên với cấp trên về tiến độ đạt được mục tiêu, hiệu quả kinh doanh và các vấn đề cần giải quyết.

Phối hợp và hợp tác
● Làm việc với các bộ phận khác: Phối hợp với các bộ phận liên quan như marketing để thực hiện các chiến lược kinh doanh và giải quyết vấn đề trong khu vực.
● Hỗ trợ các chương trình phát triển sản phẩm: Hỗ trợ và tham gia vào các chiến dịch ra mắt sản phẩm mới hoặc các chương trình khuyến mãi tại các chi nhánh trong khu vực.

Giám sát tuân thủ quy định
● Đảm bảo an toàn lao động: Đảm bảo các cơ sở kinh doanh tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn lao động và bảo vệ sức khỏe cho nhân viên.
● Giám sát việc tuân thủ các quy định pháp lý và các chính sách nội bộ của công ty tại các điểm bán trong khu vực.

Thực hiện các yêu cầu khác của cấp trên

Yêu cầu công việc

● Kỹ năng phân tích và ra quyết định: Khả năng phân tích dữ liệu, đưa ra các quyết định chiến lược dựa trên số liệu.
● Chịu được áp lực công việc.
● Yêu cầu có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý bán hàng, quản lý vùng hoặc các vị trí tương tự.
● Kỹ năng lãnh đạo: Có khả năng lãnh đạo đội nhóm, động viên nhân viên và giải quyết xung đột.
● Sẵn sàng đi công tác.
● Kỹ năng giao tiếp: Khả năng giao tiếp hiệu quả với các cấp quản lý, khách hàng và đối tác.

Quyền lợi

● Môi trường làm việc chuyên nghiệp, GenZ năng động, cơ hội thăng tiến cao
● Lương tháng 13, thưởng
● Tham gia các hoạt động Team Building, Year End Party,...
● Được đào tạo chuyên sâu và tham gia các khóa đào tạo nâng cao về kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý, kỹ năng training/coaching, kỹ năng làm việc đội nhóm.
● Chế độ nghỉ phép: 12 ngày phép/ năm
● Mức lương: Thỏa thuận
● Được tham gia BHYT, BHXH, BHTN theo luật hiện hành
● Được đánh giá thành tích và năng lực hàng năm để nâng bậc lương.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-11 22:25:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
31/07/2025
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Trưởng/Phó Phòng
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Nhân viên kinh doanh
Khu vực
Cần Thơ
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Regional Sales Manager - Retail - Mã tin đăng: 5163710. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY TNHH KÍNH MẮT HMK VIETNAM

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Hiện tại chúng tôi chưa có việc làm đề xuất phù hợp với bạn.

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job