Sakura Montessori tuyển dụng Giáo viên mầm non/ Giáo viên mầm non Tiếng Anh cơ sở Cầu Giấy + Lương Yên + Thụy Khuê + Hải Phòng

Yêu cầu công việc:

Chăm sóc, nuôi dưỡng và tổ chức các hoạt động giáo dục trẻ từ 18 tháng đến 05 tuổi.
Soạn giáo án và giảng dạy theo từng độ tuổi.
Quan sát, ghi chép và báo cáo tình hình học tập- phát triển của trẻ.
Phối hợp chặt chẽ và trao đổi liên tục với phụ huynh về tình hình và định hướng phát triển cho trẻ.

Chính sách ưu đãi học phí cho con với nhiều mức ưu đãi hấp dẫn.
Môi trường làm việc quốc tế chuyên nghiệp, trẻ trung và năng động.
Thu nhập cạnh tranh và được tham gia bảo hiểm xã hội theo đúng quy định.
Chế độ du lịch và khám sức khỏe thường niên theo quy định của Công ty.
Chính sách đào tạo, phát triển năng lực để đáp ứng yêu cầu công việc và chuẩn bị cho lộ trình thăng tiến của CBNV.
Chế độ thưởng các dịp Lễ (30/04 – 01/05, Quốc Khánh 02/09, Hiến chương các Nhà giáo 20/11 …), Tết Dương lịch, Tết Âm lịch; chế độ thưởng KPIs hàng kỳ …
Chế độ ngày nghỉ hấp dẫn với chế độ NGHỈ HÈ đặc biệt của Công ty (bên cạnh thời gian nghỉ phép và nghỉ Lễ, Tết thông thường theo quy định).

Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên chuyên ngành sư phạm mầm non và các ngành liên quan.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các trường quốc tế và có Tiếng Anh giao tiếp tốp
Nữ, khả năng giao tiếp tốt, truyền đạt rõ ràng, phát âm chuẩn, nhiệt tình, năng động, thực sự yêu mến trẻ, yêu môi trường sư phạm, muốn gắn bó lâu dài với nhà trường.

Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên chuyên ngành sư phạm mầm non và các ngành liên quan.
Nữ, khả năng giao tiếp tốt, truyền đạt rõ ràng, phát âm chuẩn, nhiệt tình, năng động, thực sự yêu mến trẻ, yêu môi trường sư phạm, muốn gắn bó lâu dài với nhà trường.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các trường quốc tế và có Tiếng Anh giao tiếp tốp

Môi trường làm việc quốc tế chuyên nghiệp, trẻ trung và năng động.
Chính sách đào tạo, phát triển năng lực để đáp ứng yêu cầu công việc và chuẩn bị cho lộ trình thăng tiến của CBNV.
Chính sách ưu đãi học phí cho con với nhiều mức ưu đãi hấp dẫn.
Thu nhập cạnh tranh và được tham gia bảo hiểm xã hội theo đúng quy định.
Chế độ ngày nghỉ hấp dẫn với chế độ NGHỈ HÈ đặc biệt của Công ty (bên cạnh thời gian nghỉ phép và nghỉ Lễ, Tết thông thường theo quy định).
Chế độ du lịch và khám sức khỏe thường niên theo quy định của Công ty.
Chế độ thưởng các dịp Lễ (30/04 – 01/05, Quốc Khánh 02/09, Hiến chương các Nhà giáo 20/11 …), Tết Dương lịch, Tết Âm lịch; chế độ thưởng KPIs hàng kỳ …

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-02-15 04:12:04