SAP ERP Consultant Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Công Nghệ Ngs (Ngsc)

- Nhận và xử lý từ các sự cố của khách hàng và yêu cầu thay đổi.
- Tham gia vào các dự án AMS hoặc triển khai theo yêu cầu.
- Phân tích yêu cầu thay đổi/sự cố và thảo luận quy trình với các bên liên quan để xác định các giải pháp phù hợp với yêu cầu khách hàng.
- Thực hiện, kiểm tra và lập tài liệu cấu hình các quy trình
- Phân tích các yêu cầu và mục tiêu nghiệp vụ của khách hàng với các giải pháp và quy trình của SAP sẽ được triển khai.
- Phát triển, đặc tả chức năng thiết kế (FS) và hỗ trợ đội ngũ kỹ thuật trong việc phát triển các chương trình để đáp ứng các yêu cầu chức năng.
- Hỗ trợ Presales và Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của bộ phận.

- Có kỹ năng làm việc nhóm tốt, chăm chỉ, nhiệt tình, hòa đồng và có trách nhiệm trong công việc.
- Sử dụng tốt các công công cụ MS Office (Excel, Word, PPT). Ưu tiên ứng viên biết sử dụng MS Visio và MS Project.
- Có khả năng phân tích, giải quyết vấn đề và quản lý công việc. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về tư vấn và phát triển quy trình nghiệp vụ, ứng viên có kinh nghiệm quản lý nhóm.
- Tiếng Anh tối thiểu tương đương 600 TOEIC, sử dụng tiếng Anh trong giao tiếp và soạn thảo các văn bản chuyên môn.
- Có khả năng chuẩn bị tài liệu và trình bày trước khách hàng. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm hỗ trợ Demo và presales các sản phẩm ERP.
- Từ 3 năm kinh nghiệm triển khai hệ thống SAP LO (MM/PP/SD/PM,…), SAP FI, CO, BPC, HCM,... với vị trí triển khai hệ thống/nhân viên AMS hoặc end users. Có thể xem xét các ứng viên có kinh nghiệm với các sản phẩm ERP tương đương và có mong muốn chuyển đổi.
- Bằng cử nhân hoặc cao hơn các Khối ngành Kinh Tế/Hệ thống thông tin.
PHÚC LỢI:
- Bảo hiểm sức khỏe PTI Premium và Chương trình Khám sức khỏe định kỳ hàng năm chất lượng cao.
- Lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quy định và theo kết quả kinh doanh (Gói thu nhập ~14- 16 tháng lương/năm)
- Lương thưởng hấp dẫn theo năng lực.
- Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng mềm, các chứng chỉ chuyên môn phục vụ cho công việc.
- Xét tăng lương, bậc 1- 2 lần/Năm.
- Chế độ nghỉ mát hàng năm.
- Các hoạt động gắn kết khác: Thank- you party; Team building, Sinh nhật Công ty; CLB Tiếng Anh, Yoga… Du lịch, team building 2- 3 lần/ năm.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp tốt, ổn định, lâu dài.
- Nhiều chính sách đãi ngộ hấp dẫn khác.

Lương thưởng hấp dẫn theo năng lực, Lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh

Bảo hiểm sức khỏe PTI Premium và Chương trình Khám sức khỏe định kỳ hàng năm chất lượng cao.

Du lịch, team building 2- 3 lần / năm, chế độ nghỉ mát hàng năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-13 04:50:36