SBF_ Chuyên Viên Đào Tạo (Bán lẻ, Thực Phẩm)

Xây dựng kế hoạch:

Phối hợp với cấp quản lý và các bộ phận xây dựng ma trận, lộ trình đào tạo cho nhân viên
Phối hợp với cấp quản lý xây dựng kế hoạch đào tạo tuần/tháng/quý/năm.
Xây dựng và phát triển thư viện tài liệu đào tạo:​​ Quản trị tài liệu học tập nhằm lưu trữ tài liệu, tái sử dụng khi cần​​.

Triển khai đào tạo

Tiến hành đào tạo cơ bản với những nhân viên mới tham gia vào công ty.
Tiến hành tổ chức, trực tiếp tham gia đào tạo các khóa đào tạo nội bộ theo quy trình đào tạo theo sự phân công.
Triển khai hoạt động đào tạo online, offline theo kế hoạch đào tạo được phê duyệt
Tiếp nhận những quy trình, quy định, chính sách mới của công ty thông báo và tiến hành đào tạo tổng hợp.
Phối hợp với bộ phận quản lý để xác định và đánh giá nhu cầu đào tạo

Đánh giá đào tạo:

Đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên dựa trên các chương trình đã tổ chức
Thông báo kết quả đào tạo, bài kiểm tra nghiệp vụ hàng tuần, hàng tháng cho nhân viên
Thực hiện các báo cáo sau đào tạo theo tuần/tháng/quý/năm

Xây dựng đội ngũ Giảng viên nội bộ:

Xây dựng các tiêu chí đánh giá cho đội ngũ giảng viên nội bộ
Lựa chọn danh sách giảng viên nội bộ dựa trên các tiêu chí đánh giá

Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và thuyết giảng tốt.
Khả năng viết và biên soạn tài liệu.
Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm.
Kỹ năng tổ chức sự kiện và hoạt náo.
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan.
Ưu tiên: Có kinh nghiệm trong khối dịch vụ/bán lẻ theo chuỗi.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-01 16:55:02