Senior Devops Engineer

Triển khai các dự án về Microservices/Container cho các khách hàng trong lĩnh vực Tài chính, Ngân hàng (MB, VP, VIB, TCB...)

Tư vấn các giải pháp phù hợp với nhu cầu của khách hàng dựa trên các dòng sản phẩm của Redhat hoặc VMware
Thực hiện triển khai các giải pháp đã xây dựng
Phối hợp với chuyên gia hãng (Redhat, VMware...) thiết kế hệ thống Microservices/Container, DevOps, Automation theo các yêu cầu của khách hàng
Lập tài liệu cho các công việc liên quan đến quá trình triển khai

Nghiên cứu các giải pháp, công nghệ phần mềm theo định hướng của công ty

Hướng dẫn, đào tạo các nhân sự Junior/Fresher

Có khả năng giao tiếp & đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tiếng Anh
Kỹ năng ứng xử, giao tiếp, thuyết trình tốt
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc với một trong các container platform: Redhat Openshift hoặc VMware Tanzu hoặc Kubernetes
Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, trách nhiệm, nhiệt tình trong công việc
Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tham gia vào các dự án sử dụng quy trình phát triển DevOps, CI/CD
Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành CNTT hoặc Điện tử Viễn thông
Kỹ năng giải quyết vấn đề và làm việc theo nhóm

Trở thành thành viên AMIGO bạn không chỉ được đảm bảo đầy đủ các chế độ phúc lợi BHXH, BHYT, BHTN, ngày nghỉ phép, lễ tết đầy đủ và trọn vẹn mà còn được hưởng chính sách Thu nhập và Đãi ngộ cạnh tranh trên thị trường, được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp với những đồng nghiệp trẻ trung, nhiệt huyết, luôn đoàn kết, yêu thương và chia sẻ để mỗi ngày làm việc là một ngày hạnh phúc vì được cống hiến và phát triển.

Định hướng phát triển nghề nghiệp với chương trình đào tạo chuyên môn và hỗ trợ thi các chứng chỉ quốc tế.
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện hàng năm;
Thưởng các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật...;
Gói thu nhập lên đến 17 tháng/năm. Đặc biệt đối với nhân viên Kinh doanh bạn còn có thêm Lương mềm theo Quý, Thưởng kinh doanh cuối năm ...; Gói thu nhập dành cho nhân viên Kinh doanh hoàn thành chỉ tiêu doanh số được giao lên đến: 25 tháng lương
Chế độ nghỉ mát/ Innovation/ Teambuilding hàng năm;
Thu nhập tháng: Lương tháng + Thưởng KPI (20% lương tháng);
Gói Khám sức khỏe định kỳ lên đến 2.500.000 VNĐ/người/năm;
Các hoạt động khen thưởng định kỳ (tháng/quý/chương trình/ thành tích đặc biệt) như: “Man of the month”, “Ngôi sao sáng tạo”, Nhân viên/ team/ bộ phận/ phòng ban xuất sắc; Thưởng khi hoàn thành các khóa đào tạo/chứng chỉ chuyên môn... theo quy chế của công ty;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-19 06:00:02