Senior Talent Acquisition Executive

- Lập báo cáo về tuyển dụng khi có yêu cầu.
- Tiến hành phỏng vấn trực tiếp và trả kết quả phỏng vấn cho ứng viên.
- Phụ trách tuyển dụng các vị trí: nhân viên bán hàng, thu ngân, nhân viên trang trí cửa hàng,...
- Lên tin tuyển dụng, sử dụng các kênh tuyển dụng nhằm thu hút, tạo nguồn ứng viên, sàng lọc hồ sơ.
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban trong công ty.
- Tiến hành phỏng vấn thôi việc, trao đổi, giải quyết vấn đề nếu trong thẩm quyền được giao.
- Quản lý hồ sơ ứng viên, và chuyển hồ sơ nhận việc cho các bên có liên quan.
- Tiếp nhận nhân viên mới, kiểm tra hồ sơ nhận việc.
- Thực hiện công tác thuyên chuyển và thăng cấp.
- Kiểm tra và tư vấn lại cho các phòng ban về yêu cầu tuyển dụng đã phù hợp với tình hình thực tế, kế hoạch, ngân sách năm.
- Thực hiện các Công việc khác được cấp trên giao

- Khả năng giao tiếp tốt, ngoại hình dễ nhìn.
- Ham học hỏi, khả năng chịu áp lực tốt.
- Kiến thức căn bản Luật lao động.
- Tốt nghiệp CĐ/ĐH trở lên, có từ 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng Mass.
- Sử dụng tốt các công cụ Microsoft Office, Canva...
- Nhanh nhẹn, linh hoạt, dễ thích nghi với sự thay đổi.

- Thưởng lễ, tết, vourcher mua hàng, sự kiện sale internal
- Thẻ ưu đãi mua hàng của các công ty cùng tập đoàn
- Đồng nghiệp thân thiện
- Môi trường trẻ, năng động
- Tham dự teambuilding, YEP, các khoá đào tạo Nhân Sự trong công ty
- Thu nhập hấp dẫn, BHXH, BHYT full lương theo đúng quy định của pháp luật
- Đánh giá năng lực hàng năm
- Văn phỏng hiện đại, không gian mở

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-17 13:30:02