MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Thực hiện kiểm thử phần mềm bằng những phương pháp như Functional testing, Integration testing… tùy theo tính chất của phần mềm và giai đoạn phát triển phần mềm;
Tìm hiểu tài liệu theo yêu cầu dự án;
Viết các tài liệu liên quan tới test (test plan, test case, checklist, test data...);
Report, quản lý, verify bug, tái hiện bug.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Có khả năng đọc hiểu tài liệu phân tích, thiết kế;
Có kinh nghiệm test App, Web, test API;
Từ 3 năm kinh nghiệm Test Manual;
Có khả năng sử dụng ngôn ngữ truy vấn SQL.
Ưu tiên ứng viên:
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm perfomance test hoặc auto test.
Ưu tiên ứng viên có thể sử dụng tiếng Nhật trong công việc hoặc từng làm việc trong dự án khách hàng Nhật Bản;
QUYỀN LỢI
Thu nhập: 13 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ…;
Mức lương up to Gross 25 Triệu/tháng (chưa bao gồm thưởng dự án, thưởng lễ tết, và các khoản thưởng khác...);
Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc;
Nghỉ thứ 7, Chủ nhật + Nghỉ phép theo Quy định của Pháp luật hiện hành;
Được tham gia các hoạt động tập thể sôi động của công ty: Nghỉ mát hàng năm, Teambuilding hàng quý, Gala cuối năm….
Trợ cấp tiếng Nhật và các chứng chỉ IT liên quan (hình thức: khen thưởng, tăng lương...);
Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Quy định của Pháp luật hiện hành và quy định công ty;
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/24 ( PVI Care);
Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần;
Được tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, các CLB Game…;
Đặc biệt
Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản với các ứng viên có tiếng Nhật;
Được hỗ trợ 100% chi phí tham gia các khóa học kỹ năng mềm và các khóa đào tạo chuyên môn, luyện thi các chứng chỉ uy tín trong và ngoài nước;
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
CV đính kèm ảnh 3*4 bằng tiếng Việt hoặc tiếng Anh, tiếng Nhật nêu rõ quá trình công tác, kinh nghiệm, sở thích cá nhân, điểm mạnh, điểm yếu …
Hồ sơ ứng tuyển vui lòng gửi về email: hr@vnext.vn
Email ghi rõ : ỨNG TUYỂN VỊ TRÍ_HỌ VÀ TÊN ỨNG VIÊN
SĐT: (024) 37659333 (Ex: 105)
Ưu tiên các ứng viên gửi hồ sơ sớm
Chỉ liên hệ với hồ sơ đạt yêu cầu
