Địa điểm làm việc: Hà Nội, Hưng Yên, Thanh Hóa, Hải Phòng (Ứng viên đăng ký cơ sở làm việc cụ thể đơn ứng tuyển bên dưới)
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Kiểm tra công tác bán trú các lớp học, giám sát nhân viên thực hiện công việc theo đúng quy trình đảm bảo chất lượng công việc đạt tiêu chuẩn.
Tham gia đào tạo, rút kinh nghiệm các công việc với nhân viên. Tổng hợp báo cáo theo yêu cầu của Ban giám hiệu.
Báo cáo/giải quyết tình huống bất thường của học sinh, tham gia động viên, khích lệ học sinh trong giờ ăn, giờ ngủ và quan tâm, xử lý những trường hợp học sinh đặc biệt.
Quản lý, giám sát nhân viên, trực tiếp tham gia trong các hoạt động tổ chức cho học sinh: đi xe bus, đầu giờ truy bài, trong giờ ăn, giờ ngủ, trả muộn cuối ngày và trong các giờ bán trú đảm bảo theo đúng quy trình, hướng dẫn.
Tập hợp sĩ số học sinh của các lớp trong khối phụ trách lúc đầu giờ để báo cáo biến động suất ăn, chuyên cần của học sinh.
Tổ chức quản lý học sinh tham gia các hoạt động.
YÊU CẦU:
Tuổi từ 18- 45
Tốt nghiệp cấp 3 trở lên.
Có kinh nghiệm làm bán trú trên 2 năm, có kinh nghiệm làm quản lý ở các vị trí tương tự
* Yêu cầu khác
Biết chăm sóc và yêu thương trẻ, am hiểu tâm lý lứa tuổi
Ngoại hình ưa nhìn, phát âm chuẩn, giọng nói rõ ràng
Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực cao trong công việc.
Nhanh nhẹn, có sức khỏe tốt, có thể đi được xe đưa đón học sinh
QUYỀN LỢI
Du lịch hàng năm.
Mức lương: 9- 13 triệu thực nhận/tháng
Chế độ tiền thưởng và nâng lương: Thưởng tháng lương 13 vào dịp Tết âm lịch theo tỷ lệ số tháng làm việc thực tế trong năm; xét tăng lương 1 năm 1 lần vào cuối năm học.
Chế độ ưu đãi cho con học ở Vinschool: người lao động được hưởng ưu đãi giảm học phí cho con học tại hệ thống giáo dục Vinschool.
Bảo hiểm Y tế theo quy định, bảo hiểm sức khỏe riêng theo cấp bậc
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, công bằng, chế độ đãi ngộ và thu nhập rất cạnh tranh và hấp dẫn
Ăn ca: được hưởng chế độ phụ cấp ăn ca theo chính sách của Công ty.
Chế độ ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ của các Công ty thành viên của Tập đoàn: Theo quy định chung của Công ty.
Nghỉ phép: 12 ngày/năm. Cứ sau mỗi 05 năm làm việc số ngày phép được tăng theo qui định của pháp luật.
Thời gian làm việc: Từ T2- T6, sáng thứ 7 làm 3 tiếng (48h/tuần)
Ứng viên quan tâm vui lòng điền đầy đủ thông tin tại phần NỘP ĐƠN ỨNG TUYỂN bên dưới
