Điều hành sản xuất:
– Thực hiện việc ghi chép sản lượng, bảng phân công chấm công của tổ SX
– Báo cáo tình hình sản xuất trong ca định kỳ ngày, tuần, tháng, quý, năm cho Quản Lý trực tiếp
– Giám sát, kiểm tra chất lượng sản phẩm và tiến độ sản xuất trong ca, đảm bảo đạt sản lượng yêu cầu
– Thực hiện việc chấm công, kiểm tra đồng phục – bảo hộ lao động, vệ sinh cá nhân của công nhân trong tổ sản xuất.
– Phối hợp với QC đưa ra và tổ chức thực hiện các biện pháp khắc phục, phòng ngừa đối với sản phẩm không phù hợp
– Thường xuyên kiểm tra, đôn đốc công nhân chấp hành đúng các quy định về tiêu chuẩn kỹ thuật sản xuất, tiêu chuẩn an toàn vệ sinh lao động, quy định/ quy trình của công ty
– Phổ biến kế hoạch sản xuất và phân công công việc cho công nhân trước mỗi ca làm việc.
– Giám sát việc sử dụng nguyên liệu của công nhân tránh lãng phí nguyên vật liệu trong SX
– Thống kê, ghi chép số liệu về sản lượng, chất lượng và các vấn đề phát sinh trong ca SX cần báo cáo theo biểu mẫu
Quản lý máy móc, thiết bị, hàng hóa:
– Đảm bảo nguyên liệu, hàng hóa được sắp xếp đúng nơi quy định, không bị hư hỏng.
– Kiểm tra, đảm bảo các trang thiết bị sẵn sàng hoạt động trước khi vào ca sản xuất.
– Ghi nhận các thông tin máy móc, thiết bị hư hỏng và báo cáo kịp thời cho CBQL cấp trên
– Đảm bảo các công cụ sau ca làm việc được vệ sinh sạch sẽ, sắp xếp ngăn nắp, gọn gàng.
Công tác nhân sự:
– Tổ chức huấn luyện đào tạo nghiệp vụ, quy trình, quy định, tiêu chuẩn và đánh giá kết quả sau đào tạo cho CBNV tổ
– Đánh giá, đề xuất bổ nhiệm/ miễn nhiệm, xử lý kỷ luật / khen thưởng đối với CBNV
Công việc khác:
– Tuân thủ nội quy công ty/ Nhà máy, các quy trình/ quy định/ hướng dẫn/ chính sách trong vận hành sản xuất và trong thực hiện các công việc chung của công ty
– Xây dựng môi trường làm việc tích cực, văn minh, kỷ luật.
– Tham gia các cuộc họp định kỳ (họp tháng/ quý, họp đánh giá tháng) và cuộc họp theo yêu cầu cầu của CBQL
– Tham gia các khóa bồi dưỡng, nâng cao nghiệp vụ dành cho các tổ trưởng sản xuất.
– Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên giao phó