Trợ Lí Giám Đốc

• Trợ lý giám đốc có thể hỗ trợ đưa ra các quyết định cấp bách khi giám đốc vắng mặt.
• Hỗ trợ thực hiện các công việc trong công ty theo yêu cầu của giám đốc.
• Trong nhiều trường hợp, trợ lý giám đốc có thể hỗ trợ đóng góp ý kiến, tham mưu cho giám đốc trong việc lập kế hoạch, xây dựng chiến lược, đưa ra các quyết định cấp bách khi giám đốc vắng mặt.
• Hỗ trợ các công tác về nhân sự, văn hóa doanh nghiệp, các buổi họp nội bộ cho tổ chức…
• Thực hiện các công việc như lên lịch trình, sắp xếp cuộc họp, gặp gỡ với đối tác, khách hàng,… Đồng thời hỗ trợ giám đốc các công việc như đặt vé máy bay, đặt phòng khách sạn cho các chuyến công tác.
• Truyền đạt thông tin của giám đốc cho các bộ phận phòng ban, nhân sự trong công ty. Thực hiện phân tích, đánh giá và báo cáo kết quả công việc của nhân viên cho giám đốc.
• Xác định mục tiêu ngắn hạn và dài hạn của công ty để lập kế hoạch hoạt động cho mỗi phòng ban và báo cáo tình hình thực hiện cho giám đốc.

• Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh/Tài Chính/Nhân sự
• Cẩn thận, trung thực.
• Có kinh nghiệm ít nhất 01 năm đảm nhận vị trí trợ lý giám đốc hoặc các công việc tương tự.
• Chịu được áp lực cao trong công việc.
• Tuổi từ: 27 – 45 tuổi.
• Có kỹ năng lập báo cáo tổng hợp, lập kế hoạch công việc hàng ngày.
• Thành thạo vi tính văn phòng: Word, Excel, PPT.
• Khả năng thuyết trình và giao tiếp tốt, linh hoạt trong xử lý tình huống.

• Được đào tạo, hướng dẫn để nhanh chóng nắm bắt công việc.
• Đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định Công ty như: BHXH, BHYT, lương tháng thứ 13, du lịch hàng năm, tăng lương định kỳ…
• Làm việc giờ hành chính, nghỉ CN, không tăng ca.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, đồng nghiệp vui vẻ, thân thiện.
• Lương thỏa thuận theo năng lực.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-08 06:30:02