Trợ Lý Ban Giám Đốc

Triển khai công việc:

Tìm kiếm, chuẩn bị các tài liệu theo yêu cầu của BGĐ.
Kết nối, lên lịch làm việc với các đối tác dưới chỉ đạo của BGĐ.
Bảo mật các thông tin các cá nhân liên quan, cũng như thông tin của công ty.
Bố trí, sắp xếp và cập nhật lịch làm việc, lịch họp và lịch công tác của BGĐ.
Soạn thảo các văn bản, công văn và các tài liệu khác theo sự chỉ đạo của BGĐ.
Phối hợp các bộ phận chuẩn bị tài liệu, lịch trình, hậu cần trong các chuyến công tác của TGĐ.
Tổng hợp thông tin khi tham gia làm việc cùng đối tác.

Trách nhiệm triển khai các hoạt động quản trị nhân sự:

Truyền đạt các chỉ thị của TGĐ đến các bộ phận liên quan khi có yêu cầu.
Theo dõi, tổng hợp báo cáo tiến độ công việc của các bộ phận liên quan đến BGĐ.

Phẩm chất năng lực và kinh nghiệm:
Đã tốt nghiệp Đại học; có hiểu biết công nghệ thông tin/viễn thông/điện tử là một lợi thế.

Kỹ năng tin học văn phòng tốt.
Kỹ năng quản trị nhân lực và quản lý dự án.
Kinh nghiệm ít nhất: 1 năm trong vị trí cùng chuyên môn.

Hiểu biết và kĩ năng:

Có khả năng chịu áp lực.
Có kỹ năng tổng hợp, sáng tạo và nhanh nhạy.
Giao tiếp tiếng anh tốt.

Ngoại hình và tuổi:

Ngoại hình: dễ nhìn, nhanh nhẹn.
Tuổi: dưới 27 tuổi

Điều kiện làm việc cởi mở, nơi mọi nhân viên đều được đánh giá cao, đối xử công bằng và đáng tin cậy.
Du lịch hàng năm và các hoạt động teambuilding diễn ra thường xuyên.
Nghỉ phép năm: 12 ngày/năm.
Mức lương: 10 – 25 triệu/ tháng;
Được đào tạo và hướng dẫn về công việc bởi các chuyên gia kỹ thuật có kinh nghiệm.
Mức Lương hấp dẫn, thưởng hàng năm, review lương 2 lần/ năm.
Thưởng: theo năng lực và dự án.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-22 22:20:26