TRỢ LÝ NHÂN SỰ

- Tìm kiếm, liên kết, đánh giá và tuyển dụng nguồn nhân lực chất lượng
- Quản lý, đào tạo và bồi dưỡng văn hóa của doanh nghiệp cho nhân sự cũ và mới
- Đảm nhận và chịu trách nhiệm về công tác nhân sự bao gồm chấm công, tính lương, bảo hiểm...
- Tư vấn và xử lý các vấn đề và mâu thuẫn phát sinh giữa các thành viên. Nắm bắt và kịp thời hỗ trợ nhân sự khi gặp tình huống cần hỗ trợ
- Lên kế hoạch và tổ chức sự kiện và triển khai các hoạt động nhằm xây dựng đội nhóm, đoàn kết nội bộ, và giao lưu với các tổ chức thành viên khác trong hệ sinh thái doanh nghiệp
- Các nhiệm vụ khác trong phạm vi công tác nhân sự và tổ chức.

Tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật,… và các ngành khác nếu phù hợp yêu cầu công việc.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Có thể hoạt náo, gắn kết nhân viên trong công ty.
Ưu tiên các bạn có kinh nghiệm trong tuyển dụng và quản lý nhân sự.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-15 09:25:49