Trưởng Ban Bồi Thường Giải Phóng Mặt Bằng

Số lượng: 01
Lập kế hoạch GPMB:

Xây dựng và đề xuất phương án, kế hoạch thu hồi đất, giải phóng mặt bằng, hỗ trợ, bồi thường, tái định cư cho cá nhân, tổ chức đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật. Lập và theo dõi tiến độ giải phóng mặt bằng (GPMB) đất thuộc dự án;
Lập dự toán tổng chi phí hỗ trợ, bồi thường đối với toàn bộ diện tích đất thu hồi, toàn bộ tài sản hiện có trên đất và các khoản bồi thường, hỗ trợ khác; Xác định mức hỗ trợ, bồi thường cho từng đối tượng đảm bảo tuân thủ quy định của pháp luật.

Thực hiện công tác liên quan đến việc Giải phóng mặt bằng:

Chịu trách nhiệm thực hiện hoạt động chi trả hỗ trợ, bồi thường cho cá nhân, tổ chức theo kế hoạch, phương án và mức đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt;
Giải đáp, xử lý khiếu nại, thắc mắc của cá nhân, tổ chức về những vấn đề liên quan đến việc thu hồi đất, hỗ trợ, bồi thường.

Phối hợp với chính quyền địa phương trong công tác GPMB:

Phối hợp chính quyền để soạn thảo các chính sách, quy định, quy trình trong lĩnh vực thu hồi đất, giải phóng mặt bằng, hỗ trợ và bồi thường phù hợp với quy định của công ty và pháp luật.
Xây dựng mối quan hệ với cơ quan chức năng và chính quyền địa phương nơi có Dự án đồng thời là đầu mối làm việc các cơ quan chức năng và chính quyển địa phương về công tác thu hồi đất, giải phóng mặt bằng, hỗ trợ, bồi thường;
Phối hợp với chính quyền địa phương tổ chức công tác GPMB đảm bảo tuân thủ đúng quy định của Pháp luật và công ty;

Quản trị rủi ro

Báo cáo Lãnh đạo & đề xuất xử lý (nếu có)
Phát hiện nhận diện được các rủi ro có thể phát sinh trong qua trình thực hiện công tác GPMB của Dự án tại các địa phương cũng như quá trình làm việc với nhà nước.

Công tác khác:

Lưu trữ hồ sơ thu hồi đất, giải phóng mặt bằng, hỗ trợ, bồi thường của Dự án theo quy định;
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Giám đốc GPMB và Ban lãnh đạo.

Kỹ năng sử dụng máy tính, phần mềm: Sử dụng thành thạo Word, Excel;
Giới tính: Nam;
Kỹ năng dân vận, thuyết phục, liêm chính, chủ động, cẩn trọng.
Chuyên ngành đào tạo: Luật, xây dựng, Kinh tế, quản lý đất đai... Am hiểu về Luật đất đai, các quy trình, thủ tục về bồi thường giải phóng mặt bằng;
Chịu được áp lực, thích nghi với công việc tốt, có tinh thần gắn bó lâu dài với Công ty.
Kỹ năng, thái độ làm việc: có kinh nghiệm làm quản lý điều hành giải phóng mặt bằng các dự án từ giai đoạn đầu tiên đến giai đoạn xong thủ tục bàn giao đất;
Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên. Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực GPMB;

Mức lương để xuất 20 đến 25 triệu;

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 12:03:53