Trưởng ban Pháp chế

Mô tả công việc chi tiết:

Đảm bảo Tuân Thủ Pháp Luật:
Tổ chức các đợt kiểm tra nội bộ định kỳ để đánh giá và đảm bảo việc tuân thủ pháp luật, đồng thời phát triển và thực thi các kế hoạch cải tiến khi cần thiết.
Cung cấp tư vấn pháp lý cho các HĐQT và Ban TGĐ về các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh, cũng như các dự án và giao dịch quan trọng.
Giám sát việc tuân thủ các quy định pháp luật trong các hoạt động của Công ty, bao gồm các luật lao động, sở hữu trí tuệ, phòng chống tham nhũng, phòng cháy chữa chứa và các lĩnh vực pháp lý khác liên quan.
Quản lý Quyền Sở Hữu Trí Tuệ:
Tư vấn và thực hiện các biện pháp phòng vệ pháp lý để ngăn chặn vi phạm quyền sở hữu trí tuệ của Công ty.
Tổ chức việc đăng ký, theo dõi, gia hạn và bảo vệ quyền sở hữu trí tuệ của công ty, bao gồm nhưng không giới hạn bởi bản quyền, sáng chế, nhãn hiệu và bí mật kinh doanh.
Làm việc với luật sư và tư vấn pháp lý để giải quyết các tranh chấp sở hữu trí tuệ, bảo vệ quyền và lợi ích của công ty.
Nghiên Cứu và Góp Ý Pháp Luật: Theo dõi và phân tích các xu hướng pháp luật, dự thảo văn bản pháp luật mới để đánh giá ảnh hưởng đối với hoạt động của công ty.
Quản lý Hợp Đồng và Thỏa Thuận: Xây dựng, cập nhật mẫu hợp đồng, cung cấp hướng dẫn sử dụng, và giám sát, điều chỉnh để đảm bảo hiệu quả và phù hợp với môi trường kinh doanh và pháp lý theo từng thời kỳ
Tổ chức các buổi đào tạo khác nhằm nâng cao nhận thức về pháp luật cho cán bộ, nhân viên ở mọi cấp độ.
Xử lý Pháp Lý và Giải Quyết Tranh Chấp: Chịu trách nhiệm quản lý các vấn đề pháp lý và giải quyết tranh chấp, bao gồm đàm phán, hòa giải, trọng tài hoặc tố tụng tại tòa án, theo dõi và cập nhật các vụ án, đánh giá rủi ro pháp lý và đề xuất chiến lược giải quyết.
Giao Tiếp với Cơ Quan Nhà Nước: Đại diện cho công ty để xử lý các yêu cầu của cơ quan nhà nước yêu cầu cung cấp thông tin theo quy trình, quy định, phối hợp với các bộ phận liên quan để chuẩn bị và trả lời các yêu cầu, thắc mắc hoặc khiếu nại từ các cơ quan chính phủ.
Các công việc khác theo yêu cầu của HĐQT và Ban TGĐ

Thời gian làm việc

Thứ 2- Thứ 6 (08:00- 17:30) nghỉ trưa 1 tiếng 30 phút
Làm việc sáng Thứ 7 (08:00- 12:00) từ 1/12 đến 30/4 hằng năm
Nghỉ sáng Thứ 7 (08:00- 12:00) từ 1/05 đến 30/11 hằng năm

Quy trình phỏng vấn

Vòng 2: Phỏng vấn chuyên môn sâu
Vòng 1: Phỏng vấn chuyên môn

Hiểu sâu về các luật chuyên ngành liên quan vận dụng vào nghề nghiệp.
Độ tuổi: 27- 35 tuổi.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm
Giao tiếp sắc xảo, khéo léo
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm tại vị trí Pháp chế công ty nước ngoài hoặc công ty có quy mô 1000 nhân sự hoặc ngành Ngân hàng, thương mại điện tử.
Có kiến thức và kinh nghiệm về các hoạt động của pháp chế của doanh nghiệp, có kiến thức cơ bản về công nghệ thông tin: sử dụng các phần mềm thông dụng, kỹ năng làm việc trên máy tính...
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán
Ưu tiên có chứng chỉ hành nghề Luật sư.
Đam mê, yêu thích làm về các công việc liên quan đến thẩm định.
Cẩn thận, tỉ mỉ, chỉn chu
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật (Luật kinh tế, luật kinh doanh…).
Sử dụng tiếng Anh chuyên ngành thành thạo (Nghe, nói, đọc, viết)

Chúng tôi tin rằng, ở một môi trường mà bạn được tin tưởng trao quyền, được hỗ trợ và đồng hành bởi đồng nghiệp và công nghệ, bạn sẽ phát huy tối đa năng lực, luôn trở thành phiên bản tốt hơn mỗi ngày. MISA tự hào khi những thành công có được nhờ vào tài năng của đội ngũ nhân sự. Bạn sẽ là một mảnh ghép làm nên bức tranh thành quả chung đó!
Tiên phong công nghệ, uy tín

Xây dựng niềm tin với 270.000 khách hàng là đơn vị HCSN, doanh nghiệp, 2.5 triệu khách hàng cá nhân tại Việt Nam và 20 quốc gia
MISA là doanh nghiệp CNTT xuất sắc nhất khu vực Châu Á- Châu Đại Dương. Tiên phong xuất khẩu giải pháp SaaS
TOP đầu doanh nghiệp CNTT tăng trưởng liên tục với quy mô nhân sự tăng 20%/năm, doanh thu tăng 15%/năm
Hơn 100 giải thưởng trong ngành CNTT trong nước và quốc tế
MISA vinh dự nằm trong TOP 10 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2023 (ngành Công nghệ số- phần mềm- dịch vụ CNTT)
Hội tụ 3000 nhân tài cùng khát vọng đưa sản phẩm công nghệ “Make In Vietnam” vươn tầm quốc tế

Nền tảng vững chắc cho phát triển sự nghiệp, thăng tiến, quyền lợi

Giải thưởng “Gấu vàng": nơi tôn vinh những tài năng xuất sắc nhất
Lộ trình thăng tiễn rõ ràng, thăng tiến không đợi tuổi
Gói chăm sóc sức khỏe toàn diện tại Medlatec, cháy hết mình tại các CLB theo sở thích, chương trình teambuilding, du lịch định kỳ
Huấn luyện “Hổ tướng”: chương trình đào tạo quản lý tài năng, bệ phóng trở thành Chiến tướng tinh nhuệ
Đánh giá tăng lương 1 lần/năm với cấp bậc quản lý cấp cao, nhiều cơ hội tăng lương 50- 70%/năm, thưởng sáng kiến...

Môi trường thân thiện, chia sẻ, đồng hành

Being Happy at Work: MISA mong muốn tạo một môi trường làm việc để bạn luôn cảm thấy hạnh phúc
Breakthrough thinking: môi trường tôn trọng sự khác biệt và đề cao sáng tạo, MISA- er được tự do phát triển các ý tưởng tiến bộ, cải tiến công việc
Hitech/Work smarter: trang bị máy tính làm việc, tối ưu hiệu suất công việc bằng ứng dụng công nghệ, phần mềm tự động (AMIS, Jira, Power BI, AI Marketing,...)
Connecting talents: tập trung phát triển những con người có chung lý tưởng, mục tiêu, cùng trao giá trị và nhận thành công

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-01 18:50:02