Trưởng Ban Quản Lý Vùng / Khu Vực (Ưu Tiên KCN)

CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN REALTYLINK (VIỆT NAM)
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
Trên 5 năm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Set up dự án:

Tư vấn CĐT/ BQT các vấn đề liên quan đến thu chi, ngân sách, xuất hóa đơn, diện tích chung riêng, quy định chế tài,...
Điều phối, phân công nhiệm vụ đội ngũ team set up trong công tác nhận bàn giao
Liệt kê danh mục những tài sản nhận bàn giao
Hoàn thiện quy trình, biểu mẫu (song ngữ), checklist, SOPs, tài liệu training.
Tư vấn CĐT, tham gia soạn thảo sổ tay vận hành
Đảm nhận vị trí trưởng ban quản lý cho dự án mới (nếu cần)
Lập kế hoạch triển khai chi tiết và kế hoach tổng nhận bàn giao.
Tư vấn cho CĐT/BQT chọn lựa nhà thầu phụ (e- parking, bảo vệ, vệ sinh,..)
Đại diện làm việc trực tiếp với khách hàng, đưa ra phương hướng, giải pháp cho nhân sự bên dưới
Đọc bản vẽ hoàn công tòa nhà, bản vẽ M&E và thống kê số liệu
Thiết lập và tổ chức triển khai kế hoạch vận hành.
Tham gia phỏng vấn, huấn luyện, đào tạo nhân viên mới.
Tư vấn CĐT/ BQT danh mục hồ sơ pháp lý nhận bàn giao, các pháp lý liên quan khi nhận hồ sơ trễ hạn.
Hoàn thiện các nội quy sử dụng tiện ích

Công tác quản lý, điều hành:

Kiểm tra báo cáo tài chính, bảng cân đối và sổ cái chung cho tòa nhà trước khi cung cấp cho BQT/CĐT.
Tư vấn cho CĐT/BQT về các quy định của Pháp luật trong công tác quản lý vận hành chung cư.
Đề xuất kinh phí dự trù hằng năm cho quỹ bảo trì đảm bảo đủ kinh phí cho các chi tiêu.
Đại diện công ty tham dự các buổi họp với Chủ đầu tư, Ban quản trị đưa ra các giải pháp tối ưu và hợp lý nhất.
Đề bạt, điều chuyển nhân viên phù hợp cho từng vị trí.
Chịu trách nhiệm kiểm soát ngân sách chặt chẽ và các đề xuất sửa chữa.
Hệ thống quản lý hồ sơ lưu trữ theo quy định cơ quan nhà nước và theo tiêu chuẩn ISO.
Chủ động tương tác với cư dân, khách hàng.
Lên chương trình đào tạo nhân sự Ban quản lý và nhà thầu phụ.
Tham gia tổ chức, điều phối diễn tập PCCC, HNNCC.
Lên kế hoạch kiểm tra chất lượng công tác vận hành từng dự án.
Tham mưu, tư vấn giải pháp liên quan đến công tác quản lý vận hành bao gồm các quy định, thông tư, pháp lý, hệ thống tòa nhà, ngân sách hoạt động, thu chi, hợp đồng, hành chính,...
Chuẩn bị bản thảo Kinh phí dự trù vận hành hằng năm cho BQT/CĐT.
Tổng hợp các tồn đọng và đề xuất cải thiện dịch vụ.
Lập master plan, action plan cho phòng vận hành và dự án.
Thường xuyên tố chức các đợt kiểm tra đột xuất, phản ứng của nhân viên về an toàn lao động, an toàn PCCC,..

Công tác phối hợp:

Tham gia thuyết trình phương án vận hành.
Tham gia khảo sát và báo giá.
Có khả năng đưa ra quyết định và giải pháp đúng đắn một cách nhanh chóng, kịp thời.
Phối hợp với các trưởng bộ phận thống nhất phương án vận hành.

Yêu cầu công việc

Kiến thức:

Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý, vận hành Tòa nhà, 03 năm giữ vị trí Giám đốc Tòa nhà.
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành QTKD, NH- KS, Kinh tế, Tài chính, Tiếng anh thương mại,...
Có kiến thức và kinh nghiệm về lĩnh vực QLVH & pháp lý tòa nhà
Có chứng chỉ QLVH tòa nhà/ chung cư
Độ tuổi: 35 – 45 tuổi.

Ưu tiên:

Có kinh nghiệm làm việc trong nhà máy, khu công nghiệp.
Có kiến thức M&E (hệ thống XLTN).
Nam, ngoại hình ưa nhìn.

Kỹ năng

Khả năng bao quát công việc
Giao tiếp tiếng anh tốt
Có kỹ năng lãnh đạo, dẫn dắt làm việc đội nhóm.
Khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, thuyết phục tốt.
Khả năng tư duy, sáng tạo, phân tích, tổng hợp tốt.
Khả năng giải quyết công việc nhanh, sắp xếp, xử lý công việc khoa học.
Có khả năng hoạch định công việc; chủ động, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Vi tính văn phòng, outlook và các phần mềm, ứng dụng có liên quan tốt
Có khả năng làm việc độc lập và sẵn sàng học hỏi

Thái độ

Có tinh thần học hỏi, ý thức nâng cao năng lực bản thân.
Đóng góp ý kiến, xây dựng phát triển công ty.
Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc và chịu được áp lực công việc cao
Nhiệt tình, không ngại khó, sẵn sàng hỗ trợ cty khi cần.
Phong thái và tư duy tốt

Quyền lợi

Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT... và các phúc lợi khác theo quy định của Luật lao động và của Công ty
12 ngày phép/năm (được tính lùi cho thời gian thử việc)
Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo.
Lương tháng 13 và thưởng theo năng lực
Du lịch, nghỉ dưỡng thường niên
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Lương cạnh tranh tương xứng với năng lực chuyên môn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-25 11:50:23

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Ban Quản Lý Vùng / Khu Vực (Ưu Tiên KCN) - Mã tin đăng: 3845517. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
Quy mô: 25 - 99 nhân viên
Trụ sở: Tòa Nhà Saigon Center,Số 65,Đường Lê Lợi, Phường Bến Nghé,Quận 1, TP Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngành nghề
Quản trị kinh doanh
Cấp bậc
Trưởng Nhóm
Kinh nghiệm yêu cầu
Trên 5 năm
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
15/12/2023
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây