MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
TRÁCH NHIỆM:
⁃ Theo dõi tình hình kinh doanh và tài chánh tại chi nhánh. Báo cáo kịp thời về Tổng Công ty, thực hiện toàn quyền với nhân viên Chi Nhánh theo chính sách thủ tục nhân sự của Tổng Công ty.
⁃ Thực hiện các chương trình marketing theo kế hoạch của Tổng Công ty. Nghiên cứu thị trường, xây dựng chiến lược marketing, quảng cáo và khuyến mãi, phục vụ hoạt động kinh doanh trong phạm vi của Chi Nhánh.
⁃ Thực hiện việc tuyển dụng, đào tạo nhân viên tại Chi Nhánh.
⁃ Thực hiện theo mục tiêu doanh thu của Tổng Công ty với Chi Nhánh, báo cáo định kỳ theo quy định.
⁃ Xây dựng, thực hiện và quản lý công tác bán hàng và công nợ theo từng loại khách hàng và cho từng cách phân phối khác nhau trong phạm vi kinh doanh.
⁃ Chịu trách nhiệm sử dụng, quản lý, bảo toàn và phát triển vốn, tài sản được Công ty giao. Tận dụng mọi nguồn lực của Chi Nhánh một cách tối ưu.
⁃ Tổ chức hoạt động kế toán theo quy định của Tổng Công ty.
⁃ Xây dựng, điều hành và quản lý việc thực hiện kế hoạch kinh doanh và chính sách kinh doanh của Công ty, bảo đảm hiệu quả vận hành của Chi Nhánh.
QUYỀN HẠN:
- Quyền về tổ chức nhân sự tại Chi Nhánh: Đề xuất với Giám Đốc Điều Hành phương án kế hoạch nhân sự: sắp xếp- phân công; tuyển dụng- cho nghỉ việc; khen thưởng- kỷ luật; nâng lương- hạ lương, … theo quy định của Tổng Công ty.
- Ký các văn bản liên quan đến chức năng nhiệm vụ như: Báo cáo tình hình hoạt động, báo cáo Kế hoạch, xem xét Đơn đặt hàng, Bảng báo giá, Đề nghị mua bán,…
- Có quyền yêu cầu các bộ phận liên quan hỗ trợ cũng như phối hợp thực hiện nhiệm vụ của Chi Nhánh mình một cách hiệu quả.
- Được quyền cho nghỉ phép, … đối với toàn bộ nhân viên Chi Nhánh.
- Được quyền chủ động quyết định tình huống kinh doanh tức thời với điều kiện chịu trách nhiệm theo quy chế công ty.
- Ký duyệt các khoản chi phí phục vụ hoạt động kinh doanh theo kế hoạch đã được Giám Đốc Điều Hành phê duyệt trên cơ sở bảo đảm hợp lý và hiệu quả kinh tế, chi tiết được hợp thức hoá sau đó.
- Xem xét kiểm tra trước khi trình Giám Đốc Điều Hành ký duyệt các Hợp đồng thương mại hay dịch vụ.
QUYỀN LỢI:
Được hưởng lương trách nhiệm trong công tác quản lý theo thỏa thuận và nhận thưởng từ kết quả kinh doanh của Chi Nhánh.
