Trưởng Đại Diện Phía Nam (30 Tr - 100 Tr)

Nắm bắt tình hình kinh doanh và tình hình thị trường khu vực báo cáo BLĐ kịp thời và đưa ra các giải pháp hoạt động kinh doanh đạt hiệu quả cao.
Quản lý và điều hành nhân sự tại văn phòng Khu vực phía Nam
Quản lý và điều hành các hoạt động của các cơ sở kinh doanh thuộc Công ty tại khu vực phía Nam theo định hướng và yêu cầu của Lãnh đạo Công ty
Tham mưu cho BLĐ chiến lược kinh doanh dài hạn tại khu vực mình quản lý.
Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Lãnh đạo Công ty

- Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học hoặc trên đại học các ngành kinh tế, Du lịch, Khách sạn, Nhà hàng…
- Nam, nữ: Từ 30 tuổi trở lên
- Có kỹ năng quản lý rủi ro.
- Có kinh nghiệm làm việc trên 3 năm trong ngành khách sạn nhà hàng.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp tốt

- Cơ hội thăng tiến cao
- Khen thưởng tuần / tháng / năm và khi có đóng góp xây dựng Tập đoàn
- Có chỗ ở khi nhân viên ở xa
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
- Chế độ thăm hỏi, hiếu hỉ, sinh nhật.
- Từ 3- 6 tháng xét tăng lương 1 lần
- Phụ cấp trách nhiệm (theo từng bộ phận)
- Chế độ thâm niên cao: từ tháng thứ 13 trở đi mỗi năm được thưởng thêm 3% lương thâm niên.
- Mức lương từ 30-100 triệu + Phụ cấp trách nhiệm. Lương thỏa thuận theo năng lực.
* CƠ HỘI
- Thu nhập hấp dẫn và tương xứng với năng lực
- Chương trình đào tạo chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.
- Thu nhập ổn định và các chế độ phúc lợi cạnh tranh
- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo.
- Tiếp cận mô hình kinh doanh hiện đại.

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-01-31 16:52:03