Trưởng nhóm Kế Toán Siêu Thị

Mô tả chung
- Kiểm soát hồ sơ, chứng từ của doanh nghiệp
- Quản lý, đối chiếu doanh thu với các phòng ban liên quan
- Hỗ trợ kiểm kê đinh kỳ
- Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý của doanh nghiệp
- Quản lý chứng từ và số liệu xuất / nhập kho
Nhiệm vụ chính
Quản lý chứng từ và số liệu xuất nhập- Theo dõi và ghi nhận chính xác số lượng hàng hóa nhập và xuất kho hàng ngày.
- Đảm bảo số lượng hàng tồn kho luôn được cập nhật và phản ánh đúng thực tế.
- Kiểm tra và đối chiếu số liệu hàng tồn kho với thực tế định kỳ (thường là hàng tháng, quý).
- Kiểm soát chứng từ kỹ lưỡng và hiệu quả
Quản lý và đối chiếu doanh thu
- Làm việc với kế toán văn phòng để đảm bảo quá trình thanh toán nhanh chóng và kịp thời.
- Làm việc chặt chẽ với bộ phận mua hàng, bán hàng, sản xuất để đảm bảo quy trình nhập- xuất hàng hóa diễn ra suôn sẻ.
- Giám sát và đào tạo đội ngũ thu ngân hiệu quả và chuyên nghiệp
- Quản lý doanh thu, nguồn tiền, các khoản chi của siêu thị
Báo cáo kho và Kiểm kê hàng hóa
- Ghi chép và lập phiếu nhập kho, xuất kho khi có giao dịch phát sinh.
- Tổ chức và tham gia kiểm kê hàng hóa định kỳ hoặc đột xuất.
- Đảm bảo các phiếu nhập- xuất kho được lập đầy đủ, chính xác và theo quy định của công ty.
- Đối chiếu số liệu kiểm kê với sổ sách kế toán và giải quyết các chênh lệch (nếu có).
- Lập các báo cáo tồn kho, báo cáo nhập- xuất- tồn hàng hóa định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của cấp trên.
- Phân tích tình hình tồn kho và đưa ra các đề xuất để tối ưu hóa quản lý kho.
Quản lý hồ sơ, chứng từ kho:
- Lưu trữ và quản lý các chứng từ, hồ sơ liên quan đến nhập- xuất kho một cách khoa học và dễ truy cập.
- Đảm bảo chứng từ được lưu trữ đúng quy định và sẵn sàng khi có kiểm tra.

Kinh nghiệm:

Kỹ năng vi tính văn phòng thành thạo
Chuyên ngành: Kinh tế/Tài chính/Quản trị kinh doanh hoặc chuyên ngành liên quan
Kiến thức về quản lý hàng hóa
Có ít nhất 1- 2 năm kinh nghiệm tại vị trí Trưởng nhóm Kế toán Siêu thị/ vị trí tương đương
Kiến thức về kế toán doanh nghiệp
Kiến thức về thị trường bán lẻ
Trình độ học vấn tối thiểu: Cao đẳng trở lên

Ngoại hình ưa nhìn
Liêm chính, trung thực, quyết liệt trong công việc.
Kỹ năng giao tiếp xuất sắc và phối hợp với các Phòng/Ban hiệu quả.
Có kỹ năng lập và tổ chức thực hiện kế hoạch, kỹ năng báo cáo và phân tích số liệu kinh doanh.
Có khả năng kiểm soát, quản lý và triển khai mọi hoạt động dịch vụ khách hàng.
Kỹ năng quản lý và đào tạo nhân viên.
Tư duy nhạy bén, có khả năng thích nghi nhanh với sự thay đổi

- Được làm việc ở môi trường năng động, có lộ trình thăng tiến rõ ràng.
– Lương thỏa thuận
- Phụ cấp ăn ca 1.200.000/tháng
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Teambuilding
- Tiệc cuối năm
- Đóng BHXH, YT, TN; Bảo hiểm sức khỏe.
- Thưởng , quà tặng sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ
- Tham dự các khóa đào tạo do công ty tổ chức

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-08 23:15:03