Trưởng Nhóm Kế Toán Thuế

Xác định nghĩa vụ thuế cho từng công ty, giám sát tiến độ khai báo, nộp thuế;
Chịu trách nhiệm trong việc làm việc với Cơ quan thuế, đề xuất phương hướng làm việc với cơ quan thuế cho công ty
Rà soát, đảm bảo tính phù hợp giữa số liệu báo cáo thuế và số liệu kế toán liên quan;
Tham gia các dự án Số hóa, chuyển đổi số thuộc phạm vi thực hiện của Phòng TC- KT.
Xây dựng, cải tiến hệ thống văn bản, quy định, quy trình, chính sách kế toán của Công ty.
Tham mưu, tư vấn các văn bản, quy định, chính sách của các đơn vị trong hệ thống.
Lập kế hoạch thuế cụ thể cho các công ty trong cùng hệ sinh thái
Xây dựng văn bản hướng dẫn thực hiện các văn bản pháp quy của pháp luật về Thuế
Rà soát báo cáo thuế hàng kỳ trước khi nộp;
Tham mưu, hướng dẫn thực hiện các chính sách kế toán, thuế phù hợp quy định Pháp luật
Tham gia truyền thông, hướng dẫn, đào tạo, giải đáp thắc mắc cho các đơn vị trong quá trình triển khai, đưa vào áp dụng các chính sách.
Nghiên cứu xây dựng, rà soát, sửa đổi, bổ sung quy định kế toán thuộc các lĩnh vực Nguồn vốn, đầu tư, kế toán nội bộ, kế toán tổng hợp...
Lập phương án xử lý các vấn đề thuế đặc thù cho khách hàng
Các công việc khác yêu cầu của cấp trên.

Khả năng đọc hiểu tốt, cập nhật kiến thức nhanh;
Kỹ năng giao tiếp tốt, cẩn thận, tỉ mỉ, quản lý thời gian tốt;
Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng trở lên chuyên ngành kế toán, kiểm toán, thuế hoặc các chuyên ngành liên quan khác ...; Ưu tiên các trường Học Viện Ngân hàng, Đại học Kinh tế Quốc Dân, Học Viện Tài Chính...
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên chứng chỉ APC, am hiểu các luật và quy định về thuế.
Có kinh nghiệm sử dụng thành thạo phần mềm kế toán như Misa, Fast v.v...;
Có khả năng sắp sếp, phân tích, tổng hợp thông tin tốt;
Có thể làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt, chịu được áp lực công việc cao.
Kỹ năng Word, Excel, Power Point, kỹ năng soạn thảo văn bản thành thạo.
Ưu tiên ứng viên <35 tuổi
Thành thạo trong việc lập các loại báo cáo thuế, am hiểu quy trình tiến hành các thủ tục thuế....;

Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7, Thứ 7 làm việc cách tuần. (Thời gian nghỉ trưa 1.5 tiếng, nghỉ 2 ngày thứ Bảy trong tháng)
Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp,...Ngoài ra sẽ tham gia rất nhiều. các hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng.
Môi trường: Đồng nghiệp trẻ trung, hỗ trợ nhiệt tình với văn hóa chia sẻ, yêu thương, công việc thoải mái, đề cao sự sáng tạo.
Xét đánh giá định kỳ năm dựa trên đánh giá thành tích trong công việc.
Đào tạo: Cơ hội tham gia nhiều khóa đào tạo nâng cao chuyên môn nghiệp vụ bài bản.
Phúc lợi: BHXH, thưởng lễ tết, lương tháng 13, du lịch – team building ...
Phát triển: Lộ trình thăng tiến rõ ràng, đánh giá tăng lương 01 lần 1 năm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-05 01:25:03