MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Lập kế hoạch và điều phối nguồn lực dự án
Đảm bảo dự án được phát hành đúng tiến độ cam kết
Điều phối các hoạt động giữa các bên liên quan trong dự án
Phân công công việc và theo dõi tiến độ thực hiện
Lập kế hoạch dự án chi tiết (phạm vi, thời gian, nguồn lực, ngân sách)
Quản lý tiến độ, rủi ro và chất lượng dự án
Báo cáo tiến độ dự án cho ban lãnh đạo
Kiểm soát chất lượng sản phẩm bàn giao của dự án
Tổ chức kiểm thử chấp nhận người dùng (UAT) với các bên liên quan
Đánh giá hiệu quả dự án và rút kinh nghiệm sau khi hoàn thành
Tổ chức kiểm thử chấp nhận người dùng (UAT) với các bên liên quanPhân loại lỗi phát sinh và phân bổ cho đội phát triển xử lý.
Phân loại lỗi phát sinh và phân bổ cho đội phát triển xử lý
Quản lý rủi ro và xử lý các vấn đề phát sinh, đề xuất phương án xử lý khi có vướng mắc ảnh hưởng đến tiến độ dự án
YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
Có kỹ năng quản lý rủi ro, kiểm soát chất lượng và tổ chức UAT.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ PMP, PMI- ACP, CBAP, Scrum Master.
Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm trong vai trò BA hoặc PM, từng dẫn dắt nhóm dự án phần mềm.
Am hiểu về lập kế hoạch, quản lý phạm vi, nguồn lực, ngân sách và tiến độ dự án.
Thành thạo các phương pháp quản lý dự án (Agile/Scrum, Waterfall, Hybrid).
Có khả năng phân tích nghiệp vụ và định hướng giải pháp công nghệ, hỗ trợ đội BA và Dev.
Kỹ năng giao tiếp, điều phối và quản lý stakeholder tốt.
Sử dụng thành thạo các công cụ quản lý dự án (Jira, Trello, MS Project, ClickUp, Asana…).
PHÚC LỢI:
Tăng lương định kỳ hằng năm, dựa trên đánh giá hiệu suất công việc.
Chăm sóc sức khỏe toàn diện với hỗ trợ cơm trưa, khám sức khỏe định kỳ, và chính sách hỗ trợ khi ốm đau, nằm viện, hiếu hỷ – ngoài các quyền lợi theo luật, nhân viên còn nhận thêm hỗ trợ từ công ty.
Nhận quà hiện kim vào các dịp lễ đặc biệt như: 8/3, 20/10, 30/4 & 1/5, 2/9, Tết Dương lịch.
Nghỉ lễ, Tết hưởng nguyên lương theo quy định.
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực, được xét thưởng theo hiệu quả công việc và thị trường.
Ưu đãi đặc biệt từ hệ sinh thái Tập đoàn ECO: tiêm chủng vắc xin, khám chữa bệnh tại bệnh viện 5 sao, mua sắm tại hệ thống ECOgreen với chính sách giá ưu đãi dành riêng cho nhân viên.
Môi trường năng động, chuyên nghiệp, mở ra nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.
Hỗ trợ tài chính khi kết hôn, sinh nhật cá nhân, hoặc chào đón thành viên mới trong gia đình (CBNV sinh con) — lên đến 01 tháng lương/lần sinh.
Tham gia du lịch trong và ngoài nước.
Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của Nhà nước: BHXH, BHYT, BHTN.
Con của CBNV được tặng quà nhân dịp Quốc tế Thiếu nhi, Tết Trung thu.
